Chefe interna

O Aqualuz Troia disponibiliza ainda um centro de eventos e seis salas de reunião equipadas com as mais recentes tecnologias, reunindo condições para que as jornadas de trabalho se possam realizar de forma eficaz e tranquila. Estamos a reforçar a equipa interna com um Chefe de Cozinha (M/F): Perfil do Candidato: - Formação académica na área de Cozinha/Pastelaria; - Experiência anterior na função (obrigatório); - Forte capacidade de liderança e de relacionamento interpessoal; - Facilidade em trabalhar com equipas de grande dimensão e de gestão de conflitos; - Capacidade de organização e planeamento de vários outlets; - Domínio de regras e procedimentos de HACCP; - Disponibilidade horária; - Residência na margem sul Principais funções: - Supervisão global da área da cozinha e dos Cozinheiros; - Dar instruções sobre a preparação e confeção dos pratos, tipos de guarnição e quantidades a servir; - Organizar e coordenar as atividades desempenhadas pelos membros da sua equipa; - Verificar e garantir a qualidade de execução e apresentação dos pratos; - Prepara os horários para a equipa para assegurar o bom funcionamento dos turnos; - Elaboração dos menus, criar e elaborar receitas, tendo em atenção o numero de pessoas a servir; - Assegurar o cumprimento das normas de HACCP. Caso tenha interesse em fazer parte da nossa equipa, formalize a sua candidatura na nossa plataforma de recrutamento através do seguinte link: https://recrutamento.sonaecapital.pt/job/TROIA-Chefe-de-Cozinha-%28MF%29/734732802/

Somos uma empresa de consultoria em energia com mais de 10 anos de experiência no sector. Encontramo-nos actualmente a iniciar o nosso projecto em Portugal. Estamos a implementar a nossa estrutura comercial com o objetivo de atingir o mesmo nível e êxito de negócio que nos distinguem. Todos os nossos serviços energéticos são baseados em valores como a transparência, continuidade, lealdade e confiança para com os nossos clientes. Necessitamos incorporar Chefes de equipa comerciais em diferentes zonas, sendo requisitos imprescindíveis: Experiência na gestão de equipas comerciais, EXPERIÊNCIA NO SECTOR ENERGÉTICO, efetuando mudanças de comercializadora. - Garantimos serviços e atenção personalizada. - Dispomos de ferramentas modernas que permitem uma gestão rápida e eficaz. - Oferecemos uma variedade de opções que garantem o melhor índice de poupança aos nossos clientes. FUNÇÕES: Gerir diferentes equipas comerciais no sector da energia, através do nosso modelo de negócio. Seleção e formação de novos colaboradores. Promover o plano de promoção e formação interna para novos gestores de equipamento. Responsável pelo cumprimento dos objectivos de vendas da equipacomercial. OFERECEMOS: Contrato como trabalhador independente. Comissões mais altas no setor. Estrutura comercial para desenvolver a sua atividade. Apoio do Departamento de Recursos Humanos para a área de seleção. Renovação anual da carteira própria de clientes e apoio comercial. Apoio administrativo com mais de dez anos de experiência. Tipo de oferta: Full-time, Part-Time, Independente

????Tech Lead / Chefe de Projeto - Tecnologia Microsoft Dynamics Field Services ???? Local: Lisboa ???? Descrição da vaga: Estamos procurando um Tech Lead / Chefe de Projeto experiente na tecnologia Microsoft Dynamics Field Services para se juntar à nossa equipa dinâmica e inovadora. Se és um profissional apaixonado por liderança, tecnologia e possui habilidades sólidas em Microsoft Dynamics Field Services, essa é a oportunidade perfeita para si. Responsabilidades: ✅ Liderar projetos relacionados à tecnologia Microsoft Dynamics Field Services, garantindo a entrega dentro dos prazos e padrões de qualidade estabelecidos. ✅ Gerir uma equipa de desenvolvedores e especialistas em Microsoft Dynamics Field Services, fornecendo orientação técnica e apoio necessários. ✅ Colaborar com outras áreas da empresa para entender as necessidades dos clientes e desenvolver soluções eficazes baseadas no Microsoft Dynamics Field Services. ✅ Participar ativamente do processo de design, desenvolvimento, teste e implementação de soluções baseadas no Microsoft Dynamics Field Services. ✅ Realizar a manutenção e o suporte contínuo dos sistemas existentes, identificando e resolvendo problemas técnicos. ✅ Ficar atualizado com as últimas tendências e avanços na tecnologia Microsoft Dynamics Field Services, trazendo inovação e melhores práticas para a equipa. Requisitos: ???? Experiência comprovada como Tech Lead ou Chefe de Projeto, liderando projetos de implementação Microsoft Dynamics Field Services. ???? Conhecimento profundo em Microsoft Dynamics Field Services, incluindo customização, configuração e integração com outros sistemas. ???? Experiência em gestão de equipas, fornecendo orientação técnica e apoio. ???? Habilidades de comunicação excelentes, com capacidade de interagir efetivamente com clientes, equipa interna e stakeholders. ???? Capacidade de resolver problemas técnicos complexos e propor soluções inovadoras. ???? Certificações relevantes em Microsoft Dynamics Field Services serão consideradas uma vantagem. Se está à procura de um novo desafio profissional e quer fazer parte de uma equipa talentosa, inovadora e apaixonada por tecnologia, envie seu currículo para larissa.santos@inoveoffice.pt com o assunto "Tech Lead / Chefe de Projeto - Microsoft Dynamics Field Services". Aguardamos ansiosamente para o conhecer!

A RDTEL NORTE, principal parceiro da VDF com experiência de mercado sendo distinguida anualmente como principal parceiro em Portugal e Nº 1, encontra-se em processo de expansão e a selecionar para várias vagas (Gestor Comercial, Gestor de Equipa, Chefe de Vendas e Coordenadores). Vagas limitadas para Zona Norte e Minho. Requisitos: • Proatividade • Polivalência • Espírito de equipa • Melhoria continua e organização • Apresentação cuidada • Com ou sem carta de condução • Disponibilidade total e imediata Oferta: • Formação interna, remunerada e continua • Contrato de Trabalho + Prémios mensais • Vencimento Base + Incentivos • Excelente ambiente de trabalho • Plano de carreira meritocrático por provas de competência quantitativas e qualitativas