Curso instalacao

Curso Fabricação e Conserto de Inversores de Tensão Seja um Especialista em Inversores de Tensão envie um Email para repreoficial@gmail.com 1º - Com o crescimento da energia solar o uso de inversores de tensão se popularizou, e em uma pesquisa recente foi constatado que em cada sistema Off-grid instalado existe pelo menos um INVERSOR DE TENSÃO com defeito. 2º - Os INVERSORES DE TENSÃO senoidal pura são extremamente caros, a solução é você mesmo fabricar o seu de forma bem simples como montar um computador encaixando placas e ligando fios. Será Que Eu Vou Aprender Mesmo?VEJA Alunos que Montaram Seus Próprios Inversores Assista os Vídeos e Veja Principais Benefícios do Curso. envie um Email para repreoficial@gmail.com + 2- Show Curso Profissionalizante - Instalador Solar Completo On-Grid. Vantagens veja - Aulas em vídeo aula Passo a Passo; - Mesmo para quem não tem experiência na área elétrica; - Você aprenderá desde os conceitos básicos até a finalização da instalação, gerando energia; - Conhecerá os aplicativos que te ajudará no momento da instalação; - Aprenderá a instalar os diversos modelos de suportes, as placas e o inversor; - Aprenderá a realizar a clipagem dos cabos da maneira correta; - Aprenderá a fazer a comunicação do Inversor com a rede Wi-Fi do cliente; - Aprenderá a configurar o aplicativo de monitoramento para o seu cliente; - Tudo dividido em módulos, de forma fácil e simples, mesmo para quem não tem experiência; - E muito mais... envie um Email para repreoficial@gmail.com

curso passo a passo sobre reparação e instalação de ar-condicionado

O técnico de electrónica é o profissional apto a desempenhar tarefas técnicas relacionadas com a instalação, utilização, manutenção e reparação de materiais e equipamentos electrónicos. Com a realização deste curso irá adquirir um conjunto de competências que lhe permitirão executar, autonomamente, tarefas relacionadas com o projecto, aquisição, instalação, utilização, manutenção e reparação em equipamentos, nomeadamente: Projectar e reparar, em aparelhos domésticos, circuitos elementares de som, iluminação e/ou transformação; Instalar e manusear e reparar equipamentos de medida; Reparar equipamentos e sistemas electrónicos de som, imagem e telecomunicações; Ler e interpretar esquemas e especificações de circuitos elementares para aplicação industrial ou computacional.

No fim do Curso, os Formandos serão capazes de: AQUECIMENTO -Distinguir os diferentes tipos de aquecimento mais utilizados nos diferentes locais de permanência de pessoas. -Seleccionar o grupo térmico adequado para o fim desejado e em função do respectivo combustível a utilizar. -Proceder à escolha e dimensionamento dos respectivos emissores térmicos -Cálculo simplificado de sistemas de aquecimento. -Regulação e controlo das instalações VENTILAÇÃO -Distinguir os diferentes processos de ventilação; ventilação ambiente e localizada -Ter conhecimento do valor mínimo de renovação de ar por espaço, em função da sua utilização e do tipo de fontes poluentes nele existente. -Seleccionar o ventilador adequado em função dos critérios de selecção, tais como: - O tipo de local - A classe de fluido a transportar e as suas características - A configuração da instalação - Caudal e pressão, necessários - Nível acústico admissível. - Tipo de alimentação -Ter noção do conceito de "varrimento do local" -Ter noção de captação localizada -Detectar os erros mais comuns nas renovações de ambientes -Efectuar cálculos simplificados de instalações tipo. AR CONDICIONADO -Distinguir os equipamentos adequado aos diferentes tipos de instalações de Ar Condicionado. -Seleccionar o modelo de aparelho que melhor se adapta ao local pretendido -Dimensionar uma instalação de AR CONDICIONADO através do cálculo simplificado das cargas térmicas do respectivo local. -Distinguir os diferentes tipos de Bombas de Calor -Ter conhecimento do seu funcionamento e dos respectivos componentes

A Traininghouse Lda., entidade certificada pela Dgert, vai realizar o curso de Obtenção de plantas, instalação de culturas e manutenção - UFCD 7585 - em formato e-learning. Os objetivos são: Identificar as principais culturas de hortícolas e florícolas. Programar, organizar e orientar as operações de instalação, manutenção e colheita de culturas hortícolas, segundo o destino do produto e modo de produção. Programar, organizar e orientar as operações de instalação, manutenção e colheita de culturas florícolas. A formação faz parte de um conjunto de obrigações dos beneficiários que se candidatem à ação 3.1 Jovens Agricultores, do PDR2020. Assim, os beneficiários que pretendam submeter uma candidatura nesta ação, têm de possuir formação agrícola adequada ou, caso não a possuam, adquirir formação. (Portaria 31/2015, artigo 8, ponto 1, alínea e). Caso o jovem não possua formação agrícola adequada, deve adquirir, sucessivamente: 1. Formação Base Agricultura sustentável (UFCD - 7580) 50h de duração, no prazo máximo de 12 meses a contar da data de aceitação da concessão do apoio; 2. Formação complementar na área da produção agrícola ou animal diretamente relacionada com o sector do investimento e/ou na área de gestão, com duração mínima de 150 h, no prazo máximo de 24 meses a contar da data de aceitação da concessão do apoio. Estas 150 horas são compostas por 3 UFCDs do CNQ (Catálogo Nacional de Qualificações) transversais a todas as áreas e aprovadas para dar resposta à formação obrigatória para todo o tipo de projetos de investimento nos vários setores agrícolas. A formação base e a formação complementar deve ser ministrada por entidade habilitada e certificada pela DGERT.

A Traininghouse Lda., entidade certificada pela Dgert, vai realizar o curso de Obtenção de plantas, instalação de culturas e manutenção - UFCD 7585 - em formato e-learning. Os objetivos são: Identificar as principais culturas de hortícolas e florícolas. Programar, organizar e orientar as operações de instalação, manutenção e colheita de culturas hortícolas, segundo o destino do produto e modo de produção. Programar, organizar e orientar as operações de instalação, manutenção e colheita de culturas florícolas. A formação faz parte de um conjunto de obrigações dos beneficiários que se candidatem à ação 3.1 Jovens Agricultores, do PDR2020. Assim, os beneficiários que pretendam submeter uma candidatura nesta ação, têm de possuir formação agrícola adequada ou, caso não a possuam, adquirir formação. (Portaria 31/2015, artigo 8, ponto 1, alínea e). Caso o jovem não possua formação agrícola adequada, deve adquirir, sucessivamente: 1. Formação Base Agricultura sustentável (UFCD - 7580) 50h de duração, no prazo máximo de 12 meses a contar da data de aceitação da concessão do apoio; 2. Formação complementar na área da produção agrícola ou animal diretamente relacionada com o sector do investimento e/ou na área de gestão, com duração mínima de 150 h, no prazo máximo de 24 meses a contar da data de aceitação da concessão do apoio. Estas 150 horas são compostas por 3 UFCDs do CNQ (Catálogo Nacional de Qualificações) transversais a todas as áreas e aprovadas para dar resposta à formação obrigatória para todo o tipo de projetos de investimento nos vários setores agrícolas. A formação base e a formação complementar deve ser ministrada por entidade habilitada e certificada pela DGERT. O nosso horário de atendimento é das 09h00 às 19h00.

A Traininghouse Lda., entidade certificada pela Dgert, vai realizar o curso de Técnicas de arquivo | 25h em regime e-learning, através da plataforma Moodle. O curso tem como objetivo dotar os formandos/a: Distinguir os conceitos de documentos, documentos de arquivo e suportes documentais; Definir o conceito, princípios e funções do arquivo; Caracterizar adequadamente uma boa localização e instalação de arquivo; Classificar, codificar e ordenar arquivos; Distinguir as várias fases de um arquivo; Identificar as vantagens e desvantagens das várias opções atuais de arquivos digitais; Peça mais informações através do nosso e-mail comercial@traininghouse.pt ou telefones: 289 820 636 | 91 445 44 80. Para sustentar a sua decisão convidamo-lo, antes de mais, a visitar as críticas reais dos nossos clientes acerca deste curso na nossa página de Facebook. Horário de atendimento: 10h00- 19h00

A Traininghouse Lda., entidade certificada pela Dgert, vai realizar o curso de Culturas hortícolas e florícolas - UFCD 7588 em formato e-learning. Os objetivos são: Identificar as principais culturas de hortícolas e florícolas. Programar, organizar e orientar as operações de instalação, manutenção e colheita de culturas hortícolas, segundo o destino do produto e modo de produção. Programar, organizar e orientar as operações de instalação, manutenção e colheita de culturas florícolas. A formação faz parte de um conjunto de obrigações dos beneficiários que se candidatem à ação 3.1 Jovens Agricultores, do PDR2020. Assim, os beneficiários que pretendam submeter uma candidatura nesta ação, têm de possuir formação agrícola adequada ou, caso não a possuam, adquirir formação. (Portaria 31/2015, artigo 8, ponto 1, alínea e). Caso o jovem não possua formação agrícola adequada, deve adquirir, sucessivamente: 1. Formação Base Agricultura sustentável (UFCD - 7580) 50h de duração, no prazo máximo de 12 meses a contar da data de aceitação da concessão do apoio; 2. Formação complementar na área da produção agrícola ou animal diretamente relacionada com o sector do investimento e/ou na área de gestão, com duração mínima de 150 h, no prazo máximo de 24 meses a contar da data de aceitação da concessão do apoio. Estas 150 horas são compostas por 3 UFCDs do CNQ (Catálogo Nacional de Qualificações) transversais a todas as áreas e aprovadas para dar resposta à formação obrigatória para todo o tipo de projetos de investimento nos vários setores agrícolas. A formação base e a formação complementar deve ser ministrada por entidade habilitada e certificada pela DGERT.

A BOAVISTA é a primeira marca europeia de sistemas de janelas em fibra de vidro e tem um forte conjunto de valores fundamentais: Sustentabilidade + Durabilidade + Desempenho  Nós na BOAVISTA temos como objetivo criar um impacto positivo na sociedade e na nossa vida quotidiana através do nosso apoio ativo à sustentabilidade. Procuramos um(a) Preparador(a)/ Orçamentista competente e de confiança, cujas responsabilidades incluirão a preparação de trabalhos para obra e fabrico, orçamentação e desenvolvimento de propostas comerciais de caixilharia, apoiando todo o processo dentro da empresa, desde a fase comercial à produção e instalação, como parte do Departamento de Operações. Requisitos: Ensino secundário completo; Curso de preparação de obra é vantagem; Com experiência comprovada em preparação/orçamentação; Fala e escreve em inglês; Domínio de AutoCAD; Sólidos conhecimentos de MsExcel; Soft Skills: Organizado(a); Elevado sentido de responsabilidade; Pró-ativo(a); Trabalha bem sobre pressão; Trabalha bem em equipa.   A posição: O(A) preparador Orçamentista dará apoio ao departamento de Operações, desenvolvendo detalhes técnicos, preparando desenhos de fabrico e de instalação e executando orçamentos. Dará apoio às compras necessárias para cada projeto Comunicará de forma eficiente com colegas, fornecedores e clientes quando necessário. Se achas que tens o perfil certo e te queres juntar à equipa da BOAVISTA, envia o CV para job@boavistawindows.com com a referência “BW PrepOrc_DO_2021” 

A Traininghouse Lda., entidade certificada pela Dgert, vai realizar o curso de Culturas hortícolas e florícolas - UFCD 7588 em formato e-learning. Os objetivos são: Identificar as principais culturas de hortícolas e florícolas. Programar, organizar e orientar as operações de instalação, manutenção e colheita de culturas hortícolas, segundo o destino do produto e modo de produção. Programar, organizar e orientar as operações de instalação, manutenção e colheita de culturas florícolas. A formação faz parte de um conjunto de obrigações dos beneficiários que se candidatem à ação 3.1 Jovens Agricultores, do PDR2020. Assim, os beneficiários que pretendam submeter uma candidatura nesta ação, têm de possuir formação agrícola adequada ou, caso não a possuam, adquirir formação. (Portaria 31/2015, artigo 8, ponto 1, alínea e). Caso o jovem não possua formação agrícola adequada, deve adquirir, sucessivamente: 1. Formação Base Agricultura sustentável (UFCD - 7580) 50h de duração, no prazo máximo de 12 meses a contar da data de aceitação da concessão do apoio; 2. Formação complementar na área da produção agrícola ou animal diretamente relacionada com o sector do investimento e/ou na área de gestão, com duração mínima de 150 h, no prazo máximo de 24 meses a contar da data de aceitação da concessão do apoio. Estas 150 horas são compostas por 3 UFCDs do CNQ (Catálogo Nacional de Qualificações) transversais a todas as áreas e aprovadas para dar resposta à formação obrigatória para todo o tipo de projetos de investimento nos vários setores agrícolas. A formação base e a formação complementar deve ser ministrada por entidade habilitada e certificada pela DGERT. O nosso horário de atendimento é das 09h00 às 19h00.

A Traininghouse Lda., entidade certificada pela Dgert, vai realizar o curso de Culturas frutícolas perenes UFCD 7587 em formato e-learning. Os objetivos são: Identificar as espécies frutícolas perenes. Programar, organizar e orientar as operações de instalação, manutenção e colheita de culturas frutícolas perenes, segundo o destino do produto e modo de produção. A formação é certificada e confere direito a certificado de formação profissional de acordo com a portaria 474/2010. A formação faz parte de um conjunto de obrigações dos beneficiários que se candidatem à ação 3.1 Jovens Agricultores, do PDR2020. Assim, os beneficiários que pretendam submeter uma candidatura nesta ação, têm de possuir formação agrícola adequada ou, caso não a possuam, adquirir formação. (Portaria 31/2015, artigo 8, ponto 1, alínea e). Caso o jovem não possua formação agrícola adequada, deve adquirir, sucessivamente: 1. Formação Base Agricultura sustentável (UFCD - 7580) 50h de duração, no prazo máximo de 12 meses a contar da data de aceitação da concessão do apoio; 2. Formação complementar na área da produção agrícola ou animal diretamente relacionada com o sector do investimento e/ou na área de gestão, com duração mínima de 150 h, no prazo máximo de 24 meses a contar da data de aceitação da concessão do apoio. Estas 150 horas são compostas por 3 UFCDs do CNQ (Catálogo Nacional de Qualificações) transversais a todas as áreas e aprovadas para dar resposta à formação obrigatória para todo o tipo de projetos de investimento nos vários setores agrícolas. A formação base e a formação complementar deve ser ministrada por entidade habilitada e certificada pela DGERT.

A Jorge dos Anjos - Trabalho Temporário encontra-se em processo de recrutamento para empresa cliente, na zona de Gondomar (Porto): - Técnico AVAC (m/f) Requisitos: - Alguma experiência na manutenção e montagem em equipamentos de AVAC (obrigatório); - Alguma experiência em sistemas de VRV e Shillers; - Formação/Curso em Gases Fluorados; - Escolaridade mínima obrigatória 12º ano; - Dinamismo e robustez física; - Disponibilidade Imediata. Funções: - Desenvolvimento de tarefas de manutenção a equipamentos de AVAC; - Diagnóstico de avarias; - Instalação de equipamentos de AVAC. Oferecemos: - Contrato de Trabalho; - Vencimento compatível com a função; - Formação inicial e contínua. Envie já a sua candidatura para: recrutamento@grupojorgeanjos.pt . Ao candidatar-se aceita e compreende a nossa Política de Proteção de Dados e Privacidade. Ao enviar o seu Currículo escreva no Assunto do email: "TECNICO AVAC PORTO". NOTA: Informamos, ainda, que apenas os candidatos elegíveis serão contactados. Os restantes ficarão em base de dados para futuras oportunidades.

A Jorge dos Anjos – Trabalho Temporário (Alvará n° 864/18, de 29/11) encontra-se em processo de recrutamento para empresa cliente do setor de construção civil para a função de:   Eletricista (m/f) Lisboa   Funções: - Polivalência de funções de eletricista (por exemplo instalação de sistemas elétricos e respetiva verificação). Requisitos: - Experiência prévia na função (obrigatório); - Habilitações a nível de 9º ano ou Curso Técnico de Eletricidade; - Pessoa responsável e dinâmica; - Robustez física; - Disponibilidade imediata.   Oferecemos: - Contrato de Trabalho; - Vencimento compatível com a função; - Formação inicial e contínua; - Projeto pode ter continuidade.   Para se candidatar basta enviar email para recrutador@grupojorgeanjos.pt. Ao enviar email com o seu currículo escreva, por favor, no Assunto “ELETRICISTA LISBOA”.   Ao candidatar-se aceita e compreende a nossa Política de Dados e Privacidade que poderá consultar no nosso site: https://www.grupojorgeanjos.pt/policy. Apenas os candidatos elegíveis serão contactados, os restantes ficarão em base de dados para futuras oportunidades.

Comercializamos e podemos também efetuar a montagem dos Automatismos RogerTechnology. Para dar um valor definitivo o Cliente deve enviar as fotos necessárias a compreensão dos trabalhos extras a efetuar. O preço dado pressupõe unicamente a montagem / fixação dos elementos do automatismo, ligação dos cabos elétricos, programação adequada e profissional do automatismo. Portanto está excluído todo o tipo de trabalho de pedreiro e passagem de cabos / fios. Existem vários tipos de instalação onde poderá ver qual a que se adapta ou é suficiente para a sua necessidade. Para informação no meu site tem a informação que precisa. Mande uma mensagem para o telf.: 913.695.539 que eu envio por mensagem o endereço do nosso site. 230V AC Série H30 Motorredutor electromecânico para portões corrediços até 600 kg de peso H30/643 Motoredutor electromecânico 230V AC irreversível para portões corrediços até 600 kg de peso, central incorporada série H70,codificador óptico e fim de curso mecânico. Kit.: 1 motor com Central Eletrónica de gestão sistema 1 recetor dois canais 2 telecomandos 1 par de fotocélulas 1 pirilampo 5 mts de cremalheira Preço com IVA incluído. num raio de 50km Acima dos 50 km e até 100 km adicionar ao preço + 50,00 euros 100 km e até 200 km adicionar ao preço + 100,00 euros 200 km e até 300 km adicionar ao preço + 200,00 euros 300 km e até dentro do País adic ao pre + 350,00 euros Damos assistência Técnica ùnica e exclusivamente a equipamentos montados por nós, e aos nossos clientes profissionais ajuda técnica por telefone ou presencial mediante acordo prévio. Os nossos clientes sempre que pretendam ou solicitem ajuda devem ter consigo a fatura de compra sem a qual não damos seguimento. GoldFermetures Unipessoal, LDA

Estamos a recrutar Técnico de Help desk/Field Support para o nosso cliente no Sector Público no Taguspark com o seguinte perfil: - 12º Ano/Curso Profissional, Licenciatura  em Engenharia Informática ou similar; - Experiência em Helpdesk de 1ª linha de Suporte Técnico (suporte ao utilizador); - Conhecimentos e experiência em sistemas Windows: instalação e manutenção de sistemas Windows, MS Office, desktop computing, impressão, dispositivos periféricos, dispositivos de mobilidade, distribuição de software de desktop, email / messaging, ferramentas colaborativas; - Experiência em projetos  Easyvista (preferencial) - Experiência no Diagnóstico e resolução de problemas em soluções aplicativas e infraestruturais (administração de sistemas, comunicações) conforme indicações do cliente e resolução e registando-os na ferramenta de “Service Management; - Disponibilidade imediata; - Localização: Taguspark Caso tenha interesse envie o seu cv com a refª Helpdesk_Taguspark_2022

Estamos a recrutar Técnico de Help desk/Field Support para o nosso cliente no Sector Público no Lisboa com o seguinte perfil: - 12º Ano/Curso Profissional, Licenciatura em Engenharia Informática ou similar; - Experiência em Helpdesk de 1ª linha de Suporte Técnico (suporte ao utilizador); - Conhecimentos e experiência em sistemas Windows: instalação e manutenção de sistemas Windows, MS Office, desktop computing, impressão, dispositivos periféricos, dispositivos de mobilidade, distribuição de software de desktop, email / messaging, ferramentas colaborativas; - Experiência em projetos Easyvista (preferencial) - Experiência no Diagnóstico e resolução de problemas em soluções aplicativas e infraestruturais (administração de sistemas, comunicações) conforme indicações do cliente e resolução e registando-os na ferramenta de “Service Management; - Disponibilidade imediata; - Localização: Lisboa Caso tenha interesse envie o seu cv com a refª Helpdesk_Lisboa_2022

DESCRIÇÃO No âmbito da estratégia da empresa, procuramos para reforçar a nossa equipa nas instalações/Obras em curso Eletricista. Funções: Instalação Elétrica; Leitura de projetos; Manutenção de equipamentos elétricos; Outras tarefas inerentes. Perfil: Experiência anterior na função; Disponibilidade imediata. Condições: Contrato de trabalho; Entrada imediata. Tipo de oferta: Período Integral

Estamos a recrutar Tecnico(a) para integração da nossa equipa de TI com experiência em: - Instalação/configuração e administração de servidores, Laptop´s e Desktop´s Windows; - Conhecimentos de Redes, Switching e Routing; - Configuração e gestão de Microsoft 365; - ServiceDesk e HelpDesk (Remoto e on-site); Habilitações: Curso Profissional (12º Ano), Licenciatura em Engenharia Informática ou similar. Localização: (Junto a expo) Envio de CV para: [email protected]

Principais responsabilidades: - Instalar, configurar e efetuar a manutenção de vários softwares aplicacionais e equipamentos informáticos da empresa; - Diagnosticar e resolver problemas técnicos relacionados com o software ou sistema em soluções de E-commerce, Mobilidade RF, etc; - Orçamentação de reparações e compras de equipamentos e software; - Responder a pedidos de assistência técnica por parte dos utilizadores (ex: helpdesk); - Elaborar relatórios de atividade; - Apoiar na elaboração de pequenas aplicações para automação ou inovação de tarefas.   Requisitos: - Curso superior na área de Informática (Licenciatura pré-bolonha, ou Mestrado Integrado); - Experiência mínima profissional de 2 anos em funções similares; - Conhecimentos em Microsoft Windows e Windows Server (incluindo Active Directory), Microsoft Exchange, Microsoft Office, Unix (instalação e configuração), virtualização VMWare, configuração de redes IP (incluindo routers e firewalls); - Disponibilidade para trabalhar ao fim de semana e feriados quando necessário; - Disponibilidade para deslocações no Algarve (em viatura da empresa); - Carta de condução; - Bons conhecimentos de inglês; - Boa capacidade de escrita/documentação.   Perfil pessoal: - Dinâmico, com espírito de iniciativa e proatividade; - Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal; - Elevada capacidade de organização e sentido de responsabilidade;   Oferecemos: - Vencimento base e subsídio de alimentação; - Prémios de desempenho trimestrais e outros benefícios em vigor na empresa; - Integração num grupo empresarial sólido e em expansão; - Acesso a diversas formações e certificações técnicas custeadas pela empresa.

O Hospital de Santa Maria, IPSS, no Porto, tem como missão prestar à comunidade um serviço excelente de saúde, apoiado na gestão pela qualidade total, no respeito pela liberdade das pessoas e em valores morais, sociais e éticos. Tem como visão, consolidar no século XXI o lugar de relevo adquirido ao longo de mais de 130 anos no âmbito das Instituições de saúde no Porto. Face ao crescimento da atividade e da Instituição, torna-se importante recrutar um técnico de Informática para o serviço de Sistemas de Informação.    Descrição da função: - Gestão e Administração de Servidores (Windows Server, File Server, SQL Server, entre outros) - Gestão do parque informático (PCs, impressoras e outros equipamentos) - Gestão e monitorização da infraestrutura de rede - Gestão de backups - Gestão da infraestrutura de segurança (firewall e antivírus) - Instalação e configuração de PCs e Impressoras - Troubleshooting de problemas relacionados com a infraestrutura - Suporte aos utilizadores finais   Pretende-se profissional com conhecimentos nas seguintes tecnologias: - Windows Server 2012/2016 e Windows 10; - Active Directory e Group Policy Management; - Redes TCP/IP, gestão de DHCP, DNS, VPN; - Switching, Wireless e respectiva configuração (VLANs, APs, etc.); - Servidores de comunicações e telefonia IP; - Tecnologias de virtualização, preferencialmente VMware; - Ferramentas de backup (conhecimentos de Veeam serão valorizados); - Endpoint security. - Ferramentas de Helpdesk / Service Desk; - Conhecimentos de Microsoft Office 365; - Conhecimentos em administração de servidores Linux (mais valia); - Interfaces (HL7, DICOM, etc.) - Bases de Dados (PostgreSQL, etc.)   Perfil pretendido: - Licenciatura ou Curso Técnico de Informática; - Experiência mínima de 3 anos em funções similares; - Boa capacidade de comunicação; - Bons conhecimentos de inglês; - Sentido de responsabilidade; - Interesse em investigar e adotar novas tecnologias; - Elevado nível de competência na organização e execução de tarefas, bem como sustentados valores de apoio e cooperação para com os outros; - Elevado sentido de dinamismo e assiduidade; - Espírito de equipa;   Oferecemos: Vencimento com base na experiência profissional Contrato de trabalho a termo certo de 12 meses    Os interessados deverão enviar o currículo para o seguinte endereço eletrónico recrutamento@hsmporto.pt. Só serão consideradas as candidaturas que reúnam os requisitos anunciados.