Experiencia profissional anterior area

pessoa com experiência a cuidar de idosos mais de 10 anos, oferece-se para full time ou partime zona de preferência lisboa benfica ou amadora

A associação Jovem Despertar está a recrutar colaborador para trabalhar part-time (20h/semana) em Camarate com início imediato. O objetivo da associação é acompanhar as crianças e adolescentes no horário pós-escolar. Pode saber mais sobre o Despertar na página de Facebook https://www.facebook.com/despertarjovem ou nesta reportagem da TVI https://tvi.iol.pt/noticias/videos/vivemos-sem-agua-sem-luz-nas-barracas-os-rostos-da-pobreza-e-das-vidas-dificeis-em-camarate-onde-ha-criancas-mordidas-por-ratazanas/6541646a0cf265bc9686b32c Quem procuramos? - Uma pessoa com boa-disposição, simpatia, otimismo, pensamento positivo, boa-vontade, espírito de entreajuda e capaz de trabalhar em equipa; - Uma pessoa com gosto pela área, que consiga acolher e acompanhar as crianças e jovens com um sorriso, sobretudo nos dias em que estes são desafiantes, e dar-lhes atenção e carinho para sentirem apoio e pertença; -Uma pessoa perseverante que consegue ver oportunidades de crescimento onde outros vêem obstáculos, capaz de encontrar soluções que geram impacto na comunidade educativa; -Uma pessoa com formação e/ou experiência na área da educação, desporto, artes, teatro, animação sociocultural, psicologia, educação social ou outras relevantes para a dinamização deste projeto. Motivos para se candidatar: -Integrar uma equipa jovem e dinâmica com a qual se vai identificar; -Fazer parte de uma entidade que aposta na inovação para resolver problemas sociais; -Trabalhar com propósito e impacto no futuro de crianças e jovens de uma comunidade carenciada; -Oportunidade de crescimento pessoal e profissional. Funções diárias: -acolher as cerca de 30 crianças, garantindo as condições de segurança e regras de conduta; -distribuir o lanche, -gerir stocks, identificar e reportar necessidades à Direcção; -dinamizar actividades lúdico-pedagógicas e promoção de aprendizagens que contribuam para o sucesso escolar, inclusão social e desenvolvimento cultural; -coordenar o envolvimento dos voluntários; -acolher as famílias das crianças e apoiar em temas administrativos e sociais, fazendo a ponte entre estas e a associação: -Implementar e apresentar planos de melhoria contínua, quer na gestão diária, quer na dinâmica da Associação e da sua missão. Requisitos: - residência na zona da grande Lisboa; - licenciatura ou mestrado em Educação, Animação Sociocultural, Psicologia, Teatro, Desporto, Artes ou outras neste âmbito; - experiência profissional de animação socio-cultural ou educação (factor preferencial); -carta de condução (fator preferencial) -certificado de registo criminal para contacto regular com menores Para se candidatar, envie os seguintes elementos para projetodespertar@sapo.pt - um parágrafo a explicar a razão para se candidatar; -CV atualizado com contactos email e telefone e fotografia; -fotocópia do documento de identificação; -certificado de habilitações

Detalhe da Oferta: RESPONSABILIDADES: - Apoiar a implementação e a execução do plano de marketing digital definido; - Gestão das marcas nas redes sociais e Website; - Construir os conteúdos, o copy e call to actions para o site e as redes sociais da empresa; - Planear, implementar e otimizar campanhas online/em suportes digitais; - Criar conteúdos específicos digitais para as diferentes marcas e plataformas; - Analisar e apresentar os resultados de ações de marketing online; - Executar testes, analisar dados e resultados, identificar tendências e insights para atingir o máximo de ROI em campanhas de pesquisa paga; - Otimizar cópias e páginas de entrada nas pesquisas; - Recomendar alterações na arquitetura do site; conteúdo, links e outros fatores para melhorar as posições de SEO das palavras-chave alvo. - Pesquisar e implementar recomendações de otimização na pesquisa; PRETENDE-SE: - Formação em Marketing (digital) ou áreas afins; - Experiência profissional anterior na área (factor preferencial); - Resposta: geral@elefante-turismo.pt

Devido ao enorme incremento de negócios imobiliários, pretendemos recrutar Antigos / Atuais profissionais de Mediação de Seguros (M/F) com o objetivo de oferecer um serviço cada vez mais especializado aos nossos clientes proprietários e/ou compradores. Procuramos profissionais com gosto pela área comercial, visão estratégica e orientação para o cumprimento de objectivos para integrar a sua equipa de comerciais. Necessita de uma mudança profissional? Não se sente realizado no seu atual emprego? Gostaria de dirigir um projeto e ser responsável pelo seu próprio sucesso? Procura independência, com isenção de horário, permitindo-lhe otimizar o seu tempo? Pretende ter valorização profissional e perspectiva de carreira? Quer fazer parte de um projecto ambicioso e de uma equipa dinâmica e com larga experiência na área? Procura formação especializada inicial e contínua certificada? Considera que o seu rendimento mensal não recompensa devidamente o seu empenho profissional? Se respondeu sim a estas questões é altura para mudar a sua vida profissional e abraçar novos desafios. Funções Os profissionais que pretendemos recrutar terão que evidenciar gosto por relações humanas e contacto com pessoas. Após a frequência de um programa de formação, os nossos profissionais terão como função desenvolver estratégias de prospecção de oportunidades de negócio e apresentarem aos seus clientes um serviço personalizado e adequado às suas necessidades. Oferta e Benefícios Integração em projeto ambicioso e numa equipa com larga experiência na área; Acesso a meios de informação, promoção e de comunicação testados e com resultados. Formação especializada inicial e contínua certificada; Coaching especializado, gratuito e focado na obtenção de resultados; Acompanhamento e apoio no desenvolvimento do negócio; Boas perspetivas de desenvolvimento pessoal e de carreira; Bom ambiente de trabalho. VALORIZAMOS A VONTADE E NÃO A I

O ISAG – European Business School, sediado no Porto, procura um estagiário para a área da Informática ao abrigo do programa Medida Ativar do IEFP, com duração de 9 meses – Licenciatura Nível 6.   As principais funções:    - Elaborar os documentos associados aos vários processos informáticos - Preparar e realizar relatórios nas várias aplicações informáticas de gestão - Consultar e atualizar as bases de dados das várias aplicações informáticas - Apoio na instalação e configuração das redes de comunicação, ao nível da infraestrutura de cablagem, do sistema operativo, do equipamento e dos serviços, utilizando os procedimentos adequados, com vista a assegurar o correto funcionamento das mesmas - Planear, instalar, configurar, administrar e dar suporte ao sistema de bases de dados estruturadas - Dar suporte a todos os gabinetes/serviços em termos informáticos - Apoiar as contas de e-mail e fornecer acessos ao servidor dos novos colaboradores - Desativar na gestão de contas de e-mail e os acessos ao servidor dos colaboradores   Os candidatos deverão reunir os seguintes requisitos:    - Licenciatura em Informática ou áreas similares - Experiência profissional na área de desenvolvimento das redes informáticas - Bons conhecimentos de informática - Excelente capacidade de planeamento e organização - Bons conhecimentos da língua inglesa e outras - Forte sentido de responsabilidade e autonomia - Disponibilidade imediata   Candidaturas: - Envie o seu CV atualizado para recursos.humanos@isag.pt, indicando como ref.ª Candidatura EPI   Prazo Candidaturas:   - Até 15 de julho de 2021

O Grupo Latina, com 19 anos de mercado em Portugal e com expansão Internacional, está a expandir a sua equipa comercial. Procuramos Professores, uma vez que são um dos perfis que tem mais sucesso na nossa equipa comercial, devido às competências adquiridas ao longo da experiência profissional nessa área, tais como a capacidade de organização e de adaptação a diferentes pessoas e contextos. Terá como responsabilidades: · Pesquisar oportunidades de imóveis para venda ou arrendamento; · Aconselhar sobre marketing imobiliário; · Realizar análises comparativas de preço de mercado; · Mediar a negociação de compra e venda/arrendamento de imóveis. Oferecemos: · Formação especializada em vendas e marketing imobiliário; · Tecnologia imobiliária avançada; · Comissões e prémios; · Plano de carreira e progressão profissional. Perfil do Candidato: · Paixão pela atividade comercial e contacto com pessoas; · Boa capacidade de comunicação e de trabalho em equipa; · Com carta de condução e viatura própria (preferencial). Esta atividade poderá ser desenvolvida em regime de part-time para Professores que tencionem conciliar com a sua profissão, assim como poderá ser desenvolvida a full-time para aqueles que não obtiveram colocação ao nível do ensino. Envie-nos o seu CV! A minha missão é ajudar-te a realizares a tua!

Se é um profissional ambicioso, com atitude, vontade de vencer, grande determinação, gosto pelas pessoas e pela área comercial junte-se à nossa equipa e arrisque-se a ter SUCESSO! Procuramos Vendedores de Topo para projeto ambicioso de crescimento da nossa agência. Terá a possibilidade de desenvolver todo o seu potencial de negócio, utilizando a Marca mais conceituada do mercado e com acesso à maior base de dados de angariações do País. DESCRIÇÃO DE FUNÇÕES - Prospeção de mercado imobiliário - Análise de mercado e elaboração do plano comercial da sua respetiva zona exclusiva - Negociação direta com proprietários e compradores REQUISITOS - Imagem Cuidada - Conhecimentos informáticos (na ótica do utilizador) - Pro-atividade / Ambição / Elevada autoconfiança - Responsável / Organizado / Boa capacidade de argumentação - Gosto em trabalhar por objetivos e em equipa - Espírito positivo! OFERTA - Formação inicial e contínua - Carteira de clientes - Integração em equipa em funcionamento pleno - Valorização profissional e perspetiva de carreira - Atrativa remuneração em função do desempenho Zona- Esmoriz (Ovar) / Espinho / São Félix da Marinha (Vila Nova de Gaia) Envia o teu CV para [email protected]

Se é um profissional ambicioso, com atitude, vontade de vencer, grande determinação, gosto pelas pessoas e pela área comercial junte-se à nossa equipa e arrisque-se a ter SUCESSO! Procuramos Vendedores de Topo para projeto ambicioso de crescimento da nossa agência. Terá a possibilidade de desenvolver todo o seu potencial de negócio, utilizando a Marca mais conceituada do mercado e com acesso à maior base de dados de angariações do País. DESCRIÇÃO DE FUNÇÕES - Prospeção de mercado imobiliário - Análise de mercado e elaboração do plano comercial da sua respetiva zona exclusiva - Negociação direta com proprietários e compradores REQUISITOS - Imagem Cuidada - Conhecimentos informáticos (na ótica do utilizador) - Pro-atividade / Ambição / Elevada autoconfiança - Responsável / Organizado / Boa capacidade de argumentação - Gosto em trabalhar por objetivos e em equipa - Espírito positivo! OFERTA - Formação inicial e contínua - Carteira de clientes - Integração em equipa em funcionamento pleno - Valorização profissional e perspetiva de carreira - Atrativa remuneração em função do desempenho Zona- Esmoriz (Ovar) / Espinho / São Félix da Marinha (Vila Nova de Gaia) Envia o teu CV para recr [email protected]

O meu nome é Gustavo Maia, tenho 27 anos e Designer e Animador Digital por conta própria, de momento com 4 de experiência na área. Sou especializado em introduções animadas, video explicativos, anúncios para redes sociais e videoclipes. Trabalho tanto como particulares como com empresas de vários volumes e das mais variadas àreas, como por exemplo banking, tecnologias, saúde, àrea imobiliária, cultura e arte, etc. Conto com trabalhos para grandes marcas a nível nacional e mundial como o grupo Sonae, Google Play, Warner Bros Games, Vodafone, Amazon Prime, Santander, Serralves, entre outras. Podem ver o meu demo reel e portfolio Terei todo o gosto em ajudar o seu negócio a ganhar a visibilidade e renome que merecem com recurso ao bom design, informativo e apelativo. Questões ou orçamentos não hesitem em contactar.

O ISAG – European Business School, sediado no Porto, procura um estagiário para o Gabinete de Recursos Humanos ao abrigo do programa Medida Ativar do IEFP, com duração de 9 meses – Licenciatura Nível 6.   As principais funções são: - Apoio na definição e implementação de políticas e procedimentos de Gestão de Recursos Humanos; - Apoio na Gestão de processos de recrutamento e seleção; - Acolhimento e integração de novos colaboradores; - Implementação e gestão dos sistemas de avaliação de desempenho; - Apoio e articulação com outros departamentos em eventos; - Promover e assegurar a comunicação interna da instituição; - Assegurar e coordenar o levantamento das necessidades de formação; - Reporting sobre os indicadores de Recursos Humanos da instituição; - Controlo da assiduidade.   Os candidatos deverão reunir os seguintes requisitos: - Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos ou áreas relacionadas; - Com ou sem experiência profissional na área de desenvolvimento de pessoas; - Bons conhecimentos de informática; - Excelente capacidade de planeamento e organização; - Bons conhecimentos da língua inglesa; - Forte sentido de responsabilidade e autonomia; - Disponibilidade imediata.   Candidaturas: - Envie o seu CV atualizado para recursos.humanos@isag.pt, indicando como ref.ª EPRH   Prazo Candidaturas:   - Até 31 de dezembro

Estamos à procura de profissionais de saúde apaixonados por fazer a diferença no mundo através da sua comunicação e angariação de fundos para ONG’s. Se tu és uma pessoa motivada, comprometida e procuras um trabalho gratificante, temos uma oportunidade especial para ti! Sobre a Vaga: Representante de ONG’s; Contacto com o público (cara a cara); Trabalhar numa equipa jovem, dinâmica e altamente envolvida; Formação contínua acerca do produto e técnicas de venda; Salário base + comissões; Bónus de proatividade. Responsabilidades: Contribuir para a captação de recursos financeiros para projetos relacionados com saúde e bem estar; Promover campanhas de angariação de fundos, desenvolvendo estratégias criativas e eficazes; Estabelecer relacionamentos sólidos com doadores e possíveis patrocinadores; Participar em eventos e iniciativas de divulgação para consciencializar a comunidade sobre a importância da causa. Requisitos: Gosto pela área da saúde ou ONG’s; Experiência prévia em angariação de fundos ou trabalho voluntário é valorizada, mas não obrigatória; Paixão por fazer a diferença no mundo e contribuir para a melhoria da saúde e bem-estar das pessoas; Excelentes habilidades de comunicação e persuasão; Benefícios: Oportunidade de causar um impacto positivo direto na vida das pessoas, ajudando a financiar projetos de saúde essenciais; Ambiente de trabalho estimulante com uma equipa jovem e motivada; Remuneração competitiva e oportunidades de crescimento profissional; Se estás pronto para te juntares a uma equipa dedicada em fazer a diferença no mundo através da angariação de fundos para projetos de saúde, envia-nos o teu currículo e uma carta de apresentação demonstrando o teu interesse e motivação. Junta-te a nós nesta missão de transformar vidas e melhorar a saúde globalmente! Envia-nos o teu currículo para: chris.porto.recruit@outlook.com

Tem experiência no ramo comercial ou trabalha com vendas? Na Century 21 Confiança de Viana do Castelo damos-lhe a oportunidade de integrar numa área comercial em crescimento e com rendimentos muito atrativos. Alie o seu talento ao mercado imobiliário e expanda o seu conhecimento e a sua carreira. Tendo sempre foco na formação, acompanhamento, sustentabilidade e crescimento a Century 21 Confiança de Viana do Castelo está a contratar profissionais com ou sem experiência no setor imobiliário que pretendam potenciar a sua carreira e alcançar o próximo nível de sucesso e com elevado volume de rendimento. Competências Procuradas: - Forte vocação comercial; - Conhecimento em informática na ótica do utilizador; - Capacidade de planeamento e organização; - Boa capacidade de comunicação e de trabalho em equipa; Funções a desempenhar: - Identificação e qualificação de potenciais compradores; - Apresentação de potenciais negócios a clientes; - Tratamento e acompanhamento de clientes compradores e vendedores; - Prospeção e análise de mercado; - Angariação, gestão e venda de imóveis; - Realizar análises comparativas de preços de mercado; - Gestão de carteira de clientes. Oferecemos: - Formação inicial e contínua (gratuita); - Comissões e prémios atrativos; - Integração num projeto sólido e de sucesso; - Acompanhamento permanente; - Trabalho com equipa motivada e multidisciplinar; - Apoio administrativo e jurídico; - Ferramentas de publicidade gratuitas; - Departamento de marketing; - Apoio permanente por parte da direção comercial; - Flexibilidade de horário; Para se candidatar envie o CV para confianca2@century21.pt

Tem experiência no ramo comercial ou trabalha com vendas? Na Century 21 Confiança de Viana do Castelo damos-lhe a oportunidade de integrar numa área comercial em crescimento e com rendimentos muito atrativos. Alie o seu talento ao mercado imobiliário e expanda o seu conhecimento e a sua carreira. Tendo sempre foco na formação, acompanhamento, sustentabilidade e crescimento a Century 21 Confiança de Viana do Castelo está a contratar profissionais com ou sem experiência no setor imobiliário que pretendam potenciar a sua carreira e alcançar o próximo nível de sucesso e com elevado volume de rendimento. Competências Procuradas: - Forte vocação comercial; - Conhecimento em informática na ótica do utilizador; - Capacidade de planeamento e organização; - Boa capacidade de comunicação e de trabalho em equipa; Funções a desempenhar: - Identificação e qualificação de potenciais compradores; - Apresentação de potenciais negócios a clientes; - Tratamento e acompanhamento de clientes compradores e vendedores; - Prospeção e análise de mercado; - Angariação, gestão e venda de imóveis; - Realizar análises comparativas de preços de mercado; - Gestão de carteira de clientes. Oferecemos: - Formação inicial e contínua (gratuita); - Comissões e prémios atrativos; - Integração num projeto sólido e de sucesso; - Acompanhamento permanente; - Trabalho com equipa motivada e multidisciplinar; - Apoio administrativo e jurídico; - Ferramentas de publicidade gratuitas; - Departamento de marketing; - Apoio permanente por parte da direção comercial; - Flexibilidade de horário; Para se candidatar envie o CV.

Procura-se candidatos com perfil adequado às funções: - Prospeção e angariação de novos clientes; - Promoção de imóveis; - Acompanhamento e fecho de negócios. O que nos caracteriza como a imobiliária certa: - Equipa sólida de agentes com experiência na área e longevidade na agência; - Crescimento do nosso grupo com abertura de novas agências; - Gestores de equipa que providenciam a máxima orientação e acompanhamento passo-a-passo aos consultores; - Ambiente produtivo e dinâmico. Condições de acesso: - Kit marketing inicial gratuito; - Coaching e acompanhamento comercial; - O mais atrativo sistema de remuneração do mercado; - Possibilidade de fazer carreira; - Carteira de clientes pré-existente e - Sem restrições de zonas de angariação de imóveis. Aqui acreditamos que o emprego certo pode transformar a vida de uma pessoa, e que a pessoa certa pode transformar um negócio. É por isso que o ramo imobiliário está sempre em alta! Manda o teu cv para [email protected] Estamos à tua espera!

Procuramos um Chefe de Sala com experiência para um projecto novo e com um conceito inovador localizado no centro de Lisboa.  Requisitos : - Formação profissional na área de Restauração; - Experiência profissional de 3 a 5 anos em funções similares e formação na área de restauração comprovada; - Boas competências de comunicação e de relacionamento interpessoal; - CAP de Formador/a; - Atitude responsável e profissional; - Dinamismo e pro-atividade; - Formação superior ou técnica; - Noçoes de HACCP.