Vagas area

Precisa-se de vendedores para a função de: angariar clientes, vendas e apoio ao cliente. Local: Loulé-Centro Horário: Segunda a sexta (09:30 as 17:30) Se tens interesse pela área comercial, boa capacidade de comunicação, és dinâmico e tenha interesse em trabalhar em um ótimo ambiente de trabalho envie-nos vosso currículo! Oferecemos formação inicial e continua certificada por cargo da empresa e progressão de carreira.

Procuramos colaboradores para gerir uma carteira de clientes e de transações e investigar novas oportunidades de negócio. Desenvolverá análises de mercado e definirá planos comerciais e de desenvolvimento de marketing em zonas definidas. Perfil: Profissional altamente motivado para trabalhar por objetivos e em equipa, de forma responsável e autónoma, dinâmico, com capacidade relacional e organização pessoal. Propomos: Integração na rede imobiliária líder em Portugal e no mundo. Pacote de formação inicial e contínua. Rendimentos acima do mercado. Plano de evolução de carreira definido desde o início do projeto. Requisitos: Carta de condução. Veículo. Espinho; Esmoriz; São Félix da Marinha Envie-nos o seu currículo para [email protected]

Estamos a recrutar uma equipa para a nova loja da OAKBERRY AÇAÍ em COLINAS DO CRUZEIRO, Odivelas. Vagas disponíveis: •Atendente Full-Time •Atendente Part-Time Sobre as vagas: •Não é necessária experiência prévia em restauração (oferecemos treinamento); •Buscamos pessoas com personalidade amigável, proativa e comunicativa; •Conhecimento básicos em língua inglesa. Funções principais em equipa, •Atendimento balcão/mesa; •Reposição de Estoque; •Manutenção da Limpeza da Loja. O que oferecemos: •Remuneração Competitiva na Área; •Excelente Ambiente de Trabalho; •Oportunidade de Carreira.

A SUA REALIZAÇÃO PESSOAL! Connosco cada dia é diferente do anterior. Sente-se motivado, empenhado, autónomo e bem remunerado, de acordo com o seu desempenho. Terá certamente uma carreira de sucesso e extremamente rentável quando ocupar uma das nossas vagas na área comercial, disponíveis em vários locais da Zona Oeste (Mafra, Torres Vedras, Lourinhã). Junte-se à nossa equipa – juntos mudaremos o nosso futuro! ********************************* O que oferecemos: - Integração numa equipa jovem e ambiciosa, inserida num grupo totalmente nacional com quase 25 anos de experiência; - Formação inicial completa; - Apoio permanente de toda a estrutura; - Progressão profissional; - Ferramentas de apoio avançadas; - Excelente plano de comissões. O que procuramos: - Gosto pela atividade comercial e pelo contacto com as pessoas; - Proatividade, foco, capacidade de comunicação, gosto pelo trabalho em equipa; - Com ou sem experiência; - Viatura própria (preferencial); - Idade superior a 40 anos (preferencial); - Disponibilidade total e imediata. ACREDITE EM SI! Asseguramos total confidencialidade no tratamento das candidaturas.

Tenho duas vagas para dois idosos,para o início do mês de Setembro. Pode ser casal. Pessoas com muita experiência. Tenho médico ao domicílio e serviço de enfermagem. Excelentes condições. Entregue o seu familiar a quem tem experiência comprovada na área. Ofereça qualidade de vida ao seu familiar. Dou referências.

Estamos atualmente em processo de recrutamento de Operadores de call center, na área das telecomunicações em regime de Part-time. Requisitos: -Disponibilidade imediata. -Com ou sem experiencia; -Dinâmico -Fluente em Português -Espírito de Equipa -Gosto pela área de vendas; -Boa capacidade de comunicação/interpretação/argumentação; -Gosto para trabalhar por objetivos; Oferta: -Part-Time de 4H -Salario Base + Comissões + Prémios -Formação inicial e contínua; -Período de experiência de 7 dias com formação Incluída. -Possibilidade de progressão na empresa mediante realização de objetivos; -Entrada imediata. Só serão validadas candidaturas submetidas com anexo de CV atualizado com Foto.

Olá Candidato! A 7Lives encontra-se de momento a recrutar candidatos que estejam à procura de uma nova oportunidade de emprego na áera de Atendimento ao Cliente. Procuramos candidatos que tenham: Um nível nativo/proficiente em francês (C2) Um nível de inglês avançado preferencial (C1) Conhecimento na área de Sales/ Commercial Experiência no Atendimento ao Cliente ou função semelhante serão valorizadas. ATENÇÃO: Para candidatos de fora da UE, é necessária uma autorização de trabalho válida.   O que irás fazer? Fornece suporte a uma das empresas mais conhecidas do mundo. Gestão de chamadas outbound e inbound; Gestão de emails; Suporte aos cliente nos diferentes canais de comunicação existentes.   Onde irás trabalhar? Trabalharás em escritórios cheios de pessoas incríveis, com um ambiente de confiança e alegria. Até que tenham a possibilidade de retornar aos locais fisicos de trabalho, foi implementado o trabalho remoto para candidatos locais, providenciando todo o apoio necessário.   Trabalhamos muito e recompensamos ainda mais. Salários competitivos: vencimento base + prémios 40 horas / semana Subsidio de Alimentação em cartão Refeição   Se tens o que precisas, candidata-te agora.  Envia a tua candidatura, para o email mencionado.   Obrigada.  

É dinâmico e gosta de desafios? Quer ver o seu empenho e esforço verdadeiramente reconhecidos? Aposte numa carreira, integre uma Equipa profissional, estável e credível. O que vais fazer: - Prospeção e angariação de clientes; - Acompanhamento de clientes; - Visitas. O que precisas: - Apresentação cuidada; - Atitude comunicadora; - Gosto pela área comercial; - Carta de condução e viatura própria. O que oferecemos: - Plano de Comissões atrativo; - Formação inicial e contínua; - Ferramentas de Marketing gratuito. Benefícios: - Integração numa equipa dinâmica, que tem sido premiada com o reconhecimento de Great Place to Work; - Valorização e reconhecimento profissional; - Possibilidade de progressão; - Flexibilidade Se tem o perfil fale connosco, envie-nos o seu CV para [email protected] e seja bem-vindo/a à equipa.

Equipas de Angariação de Fundos: Face to Face (rua) / Door to Door (porta a porta) Horário – Part-Time – das 10h às 16h (de segunda a sexta-feira) Junho a Dezembro de 2022 – Entrada Imediata Gostavas de colaborar com uma organização internacional na área de Angariação de Fundos?  Quem somos e o que fazemos? As Aldeias de Crianças SOS estão presentes em 137 países e apoiam mais de 1 milhão de crianças, jovens e famílias em todo o mundo. Integram a ONU desde 1995, como ONG consultiva junto do Conselho Económico e Social das Nações Unidas e já foram nomeadas para o Prémio Nobel da Paz 14 vezes. Atualmente, existem três Aldeias SOS (Cuidados Alternativos) e quatro Programas de Fortalecimento Familiar, em Portugal. Uma nova frente de atuação das Aldeias de Crianças SOS é a intervenção com Jovens Estrangeiros Não Acompanhados (JENA) provenientes de campos de refugiados da Grécia. Mudar vidas só é possível com o teu apoio. Mais de 400 crianças e jovens em Portugal precisam de ti! A nossa missão é que todas as crianças pertençam a uma família e cresçam com amor, respeito e segurança e, por isso procuramos pessoas comunicativas, dinâmicas, apaixonadas por causas humanitárias e angariação de fundos, que gostem de trabalhar em equipa e por objetivos, para integrarem as nossas equipas de angariação de fundos no Projeto Face to Face. O que é o Projeto Face to Face? É um método internacional de angariação de fundos que, através do trabalho em equipa, aborda pessoas diretamente nas ruas ou porta-a-porta na Cidade de Lisboa, para as convidar a serem Amigos SOS (doadores regulares, que dão um donativo mensal por débito direto e têm uma relação de proximidade com a nossa Associação).  Descrição de Funções: Representar a maior organização do mundo neste modelo de acolhimento de crianças; Abordagem direta de pessoas em locais públicos ou porta-a-porta sobre o trabalho da organização; Angariação de novos Amigos SOS (doadores regulares) para as Aldeias de Crianças SOS Oferecemos: ·        Formação adequada à função e acompanhamento regular. ·        Remuneração - Em média, cada recrutador Face to Face, ganha 500/600€ por mês Se tens disponibilidade das 10h às 16h de segunda a sexta-feira, então esta é a vaga certa para ti. Candidata-te, enviando o teu currículo e uma carta de motivação para facetoface@aldeias-sos.org

Somos uma empresa da área da saúde e bem estar em expansão para Portugal. Já contamos com escritórios físico em Lisboa e em mais de 15 países espalhados pela Europa, mas o noso objetivo agora é encontrar mais lideres e assim abrir mais escritórios um pouco por todo o país. A empresa dedica-se a marketing/publicidade e distribuição online, procuramos colaboradores cujas funções serão a de promover e posicionar a empresa na Internet e fazer marketing digital. A formação constante dos nossos colaboradores é uma prioridade na cultura da empresa. Para além de horários flexíveis, outro dos atrativos de trabalhar conosco reside no facto de que os pagamentos são semanais, em que o teu rendimento dependerá de ti. Posto isto, terás que ser alguém de mentalidade aberta, movido por objetivos, com vontade de aprender todos os dias e ser um entusiasta por trabalhar online e em equipa para ser considerado no nosso processo de recrutamento que é totalmente online.

Realizar os sonhos dos nossos clientes é algo a que nos propomos fazer todos os dias. É essa a razão porque procuramos os profissionais certos para construir mais finais felizes. No âmbito da expansão da nossa empresa pretendemos admitir colaborador/a com ou sem experiência no ramo para integrar uma das nossas equipas no departamento comercial, que deverá gerir uma carteira de clientes e de transações e investigar novas oportunidades de negócio. Desenvolverá análises de mercado e definirá planos comerciais e de desenvolvimento de marketing em zonas definidas. Se é um profissional ambicioso, com atitude, vontade de vencer, grande determinação, gosto pelas pessoas e pela área comercial envie-nos a sua candidatura e quem sabe, talvez acabemos o dia na mesma equipa. Aceite o desafio, venha passar um dia connosco e descobrir como se transformam sonhos em realidade. Requisitos: Carta de condução e veículo. Espinho; Esmoriz; São Félix da Marinha Envie o seu currículo para [email protected] e faça parte desta grande Equipa.

A PDT - Projectos de Telecomunicação é uma empresa, especializada em redes de telecomunicações fixas e móveis, e está a recrutar e seleccionar 3 Novos Gestores De Cliente (M/F), para a área comercial, para manter a sua expansão no mercado residencial dos serviços de comunicação. Funções: Contacto directo com os potenciais clientes, promovendo e divulgando os serviços de telecomunicações. Se ambicionas encontrar uma oportunidade para integrar uma equipa jovem e ganhar experiências válidas com garantias de formação contínua, envie o seu CV. Local: Margem Sul Horário: Part-time(11:00 – 15:h00/ 15:00 21:00) Full-time(15:00-21h30 /11:00- 17:00) Contrato de trabalho; Pacote salarial aliciante conjugando uma remuneração base fixa + comissões e prémios. Competências: Escolaridade ao nível do ensino secundário (preferencial); Experiência em vendas ou atendimento comercial serão factores preferenciais; Facilidade de comunicação; Gosto pelas novas tecnologias; Gosto pelo cumprimento de objectivos; Disponibilidade imediata Simpatia. Não perca mais tempo, envie a sua candidatura para: martaesteves@visabeiraglobal.com FELIZ ANO 2020 ! Equipa PDT ALMADA !

Procuro profissionais com formação,experiència e disponibilidade  na área da Beleza as vagas sáo para:  - técnica de estética avançada - técnica de unhas de gel - manicure e pedicure - maquiadores - técnica de extensão de pestanas   local. Amadora  

A BigMat - Martins Cunha  está a recrutar vendedor de loja/Comercial para desempenhar funções na área de atendimento ao público e vendas. Perfil do Candidato: Experiência na área de vendas e atendimento personalizado ao cliente Possuir noções de informática na óptica do utilizador Capacidade de organização e planeamento. Empatia, boa capacidade de comunicação Disponibilidade imediata. Envio de curriculo para: emprego@martinscunha.pt  

Empresa em expansão em Évora abre nova filial e recruta 10 pessoas m/f para a sua filial de Évora: Função: Desenvolvimento,Contratação e apoio de clientes na área da Energia e Telecomunicações. Pretendemos: - Idade 18 aos 65 anos; - Apresentação Cuidada; - Disponibilidade para Full- Time; - Dinâmico e responsável; - Vontade de Vencer; Oferta - Excelente ambiente de trabalho - Formação Inicial e Continua - Vencimentos acima da média - Integração num projecto profissional com provas dadas a + de 10 anos - Evolução REAL de carreira com provas dadas nos 35 escritórios que temos abertos. Se reune os requisitos marque a sua entrevista informativa através do nosso numero ou envie o seu curriculum

A Matéria D´êxito, empresa de outsourcing, está a recrutar operadores de Call-Center para divulgação dos serviços e campanhas da sua parceira “Goldenergy” prestigiada empresa no ramo das energias. Requisitos: - Facilidade em comunicar; - Atitude pró-activa; - Personalidade sociável e empática; - Boa dicção; - Espírito de resiliência e boa capacidade de auto-gestão;   Oferece-se: - Contrato de trabalho; - Remuneração base (salário mínimo nacional) + plano de comissões + bónus de productividade; - Valorização profissional na área de Marketing e possibilidade de progressão;  - Integração numa equipa de trabalho orientada para os resultados;  - Formação inicial e contínua; - Bom ambiente de trabalho;

A Solid Empathy é uma organização que tem como principais objetivos, oferecer aos seus clientes a melhor qualidade no fornecimento de energias e a excelência no apoio ao cliente. Como parceiros diretos de empresa líder no mercado a nível nacional, estamos a selecionar colaboradores para atualização de tarifários energéticos. Função: - Consultoria de consumo energético de clientes particulares; - Aplicação e/ou ajuste de tarifários. Requisitos:  - Habilitações ao nível do 12ºAno (fator preferencial).  - Gosto pela área comercial  - Dinamismo/Boa disposição  - Imagem Cuidada; Oferta: - Vencimento base + Prémios diários de desempenho; - Formação inicial REMUNERADA; - Plano progressão de carreira; - Horário fixo (2ª a 6ª); Caso tenha os requisitos acima descritos, envie-nos o seu CV atualizado com fotografia, idade, localidade de residência e contacto telefónico.

Pretende ter mais conhecimentos sobre o sistema LSF? Fale connosco e obtenha Formação Certificada na área Próxima ação: 23, 24 e 25 de SETEMBRO no Sobralinho- Alverca Em parceria com a FUTURENG

Somos uma empresa ligada à área do Marketing, Publicidade e procuramos pessoas para fazer um programa de formação à gerência. Mas então o que é isto ? Enquanto empresa acreditamos que as pessoas se esforçam mais e dão mais pela "camisola" quando sabem que podem crescer ou que podem vir a ser donos do seu próprio negocio, visto isto, decidimos criar então um método onde possamos trabalhar com os maiores clientes em Portugal nas mais variadíssimas áreas e ao mesmo tempo aliar a formação para que os nossos colaboradores possam vir a ser dentro desta estrutura donos do seu próprio negocio! Se queres saber mais à cerca desta oportunidade ou então já ficas-te motivado com o que leste, envia-nos o teu CV para que possamos analisar e posteriormente marcar uma entrevista. Lembra-te que as vezes as oportunidades só aparecem UMA vez na vida !

A Typing é uma empresa que trabalha no sector das energias e que se encontra em fase de crescimento, com a abertura de novas delegações por todo o pais. Procuramos colaboradores para reforçar o nosso departamento de gestão de clientes, nas áreas de angariação, fidelização e gestão de carteira.     Perfil: - Experiência na área comercial (preferencial); - Gosto pelo trabalho em equipa; - Gosto por novos desafios; - Vontade de aprender; - Falar fluentemente português.     Oferta: - Vencimento base + plano comissional e prémios atractivos; - Ferramentas de trabalho (pc, telefone, internet); - Seguro de saúde; - Horário flexível.   Se consideras ter o perfil certo, não percas esta oportunidade, envia-nos o teu CV actualizado para: geral.typing@gmail.com.

Empresa de Marketing e Publicidade procura pessoas para representar clientes em diversas áreas em campanhas de F2F. Procuramos pessoas com boa comunicação, uma boa imagem, profissional e cuidada, que tenham gosto pelo trabalho em equipa, que gostem de trabalhar em equipa e com experiencia na área. Oferecemos ordenado base mais comissões, formação inicial e continua, progressão de carreira, bônus de produtividade e ainda a possibilidade de integrar uma equipa jovem e dinâmica. Se te identificas envia-nos o teu cv.

Pensas no Futuro? Agarra esta Oportunidade Procuramos: Profissional com ou sem experiência na área; Gosto por trabalho em equipa e com objetivos; Capacidade de argumentação e organização; Propomos: Rendimentos acima do mercado; Pacote de formação inicial e contínua (gratuito); Telemóvel da Empresa; Plano de evolução de carreira definido desde o início do projeto. Envia o teu CV para [email protected] e junta-te à nossa equipa.

Gere o teu tempo e atinge os teus objetivos! O que vais fazer: - Prospeção e angariação de clientes; - Acompanhamento de clientes; - Visitas. O que precisas: - Apresentação cuidada; - Atitude comunicadora; - Gosto pela área comercial; - Carta de condução e viatura própria. O que oferecemos: - Plano de Comissões atrativo; - Formação inicial e contínua; - Ferramentas de Marketing gratuito. Benefícios: - Integração numa equipa dinâmica, que tem sido premiada com o reconhecimento de Great Place to Work; - Valorização e reconhecimento profissional; - Possibilidade de progressão; - Flexibilidade Local_Arcozelo/Vila Nova de Gaia Envie a sua candidatura para [email protected]

Devido à forte afluência de novos clientes, o grupo Remax Move Bastus pretende reforçar uma das suas equipas com mais DOIS ELEMENTOS na zona de GUIMARÃES. Oferta: - Integração numa marca de prestígio com presença global; - Integração numa equipa com vasta experiência no setor imobiliário; - Plano de renumeração acima da média; - Possibilidade de progressão na carreira; - Flexibilidade de horário; - Apoio dos diversos departamentos da empresa (coordenação, processual, formação, intermediação de crédito, jurídico, marketing); - Ótima afluência de clientes. Requisitos: - Apresentação cuidada; - Visão empresarial; - Gosto pela área comercial; - Forte capacidade de orientação para o cliente; - Forte capacidade de organização e gestão do tempo; - Conhecimentos na ótica do utilizador; - Conhecimento ao nível das redes sociais (valorizado); - Espírito critico e obtenção de soluções; - Orientação para trabalhar por objetivos e obtenção de resultados; - Compromisso com o projeto RE/MAX; - Viatura própria. Descrição da Função: - Gestão e expansão de carteira de clientes; - Mediação de negócios entre clientes proprietários e clientes compradores; - Desenvolvimento e implementação de estratégias de marketing orientadas para o produto; - Análises de mercado e variações de preço. Próximo passo? Simples… Entrar em contacto connosco e vir conhecer de perto como esta experiência pode vir a tornar-se a melhor parceria dos últimos anos. Faça-nos chegar o seu CV para francisca.aguiar@remax.pt ou ligue diretamente para +351 925 753 055.

O Grupo Remax G4 procura pessoas para área comercial. Temos como objetivo reforçar a equipa de Agentes imobiliários na nossa agência de Lisboa Centro e Lisboa Norte, de modo a satisfazer as necessidades dos nossos Clientes. Com uma equipa forte e dinâmica, disponibilizamos todas as ferramentas necessárias para o crescimento do teu negócio. Contamos no nosso GRUPO G4 com 6 Agências estrategicamente posicionadas, 4 Lisboa Centro, 1 Lisboa Norte e 1 na linha Carcavelos. Oferecemos: - Formação Inicial e continua; - Acompanhamento de Negócio; - Equipa Processual; - Equipa de Intermediação de Crédito Bancário; - Equipa de Marketing; - Apoio Jurídico; Requisitos: - Carater; - Força de Vontade; - As restantes competências tens uma Equipa de Profissionais á tua espera para te ajudar a desenvolveres o teu Negócio. - Já pensantes representar a Marca Nº 1 do sector Imobiliário? Vamos conversar? +351 217651594 (chamada para rede fixa Nacional) +351 96 383 4905 (chamada para rede móvel Nacional)

Local de Trabalho: O local de trabalho não é fixo, pois colaboramos com vários estabelecimentos na área de Almancil. O/a candidato/a deve estar disponível para se deslocar e trabalhar em diferentes locais conforme necessário. Requisitos: - Experiência comprovada como Empregada/o de Mesa/Balcão. - Excelente capacidade de comunicação e atendimento ao cliente. - Conhecimento de técnicas de serviço à mesa e preparação de bebidas. - Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos. Oferecemos: - Salário: 900€ Fixo + 150€ Alimentação - Horário de trabalho: 5 dias por semana, com 8 horas diárias. - Folgas: 2 dias de folga rotativos. Se tem a experiência necessária e paixão pelo atendimento ao cliente, envie-nos o seu CV e faça parte da nossa equipa! Email: Recrutamento@m7worknow.com Telefone:

Serviços, prestando divulgações e campanhas promocionais, para grandes, médias e pequenas empresas e particulares. Perfil: - Jovem e dinâmico; - Empreendedor; - Ambicioso; - Gosto por trabalhar em equipa; - Gosto por contacto com o público. Oferece-se: - Progressão de carreira; - Entrada imediata; - Formação continua; - Bom ambiente de trabalho; - Sistema infalível e inovador. Caso queira juntar-se a nós, envie o seu currículo actualizado.

Vagas para Equipas em Lisboa (rua ou porta-a-porta) e no Porto (rua) Janeiro a Dezembro de 2022 - Entrada Imediata. Gostavas de colaborar com uma organização internacional na área de Angariação de Fundos? Queres fazer a diferença e mudar as vidas de centenas de crianças, jovens e famílias em Portugal? Gostas de trabalhar por objetivos e em equipa? Se tens disponibilidade das 10h às 16h de segunda a sexta-feira, então esta é a vaga certa para ti. Candidata-te já às nossas equipas do Projeto Face to Face!   O que é o Projeto Face to Face? É um método internacional de angariação de fundos que, através de trabalho em equipa, aborda pessoas diretamente nas ruas ou porta-a-porta das principais cidades, para as convidar a serem Amigos SOS (doadores regulares, que dão um donativo mensal por débito direto e têm uma relação de proximidade com a nossa Associação). Perfil que buscamos Procuramos pessoas comunicativas, responsáveis, resilientes, com vontade de trabalhar por objetivos, resistentes à frustração, pontuais e assíduas, com gosto pela área social e pela área de angariação de fundos, comprometidas e com mais de 18 anos. Horário: Segunda a Sexta-feira, das 10h às 16h;   Oferecemos: ·         Remuneração:  A remuneração é composta por um valor fixo mais bónus por cada Amigo SOS angariado. Os recrutadores Face to Face (equipa de rua) ganham em média 500EUR/ 600EUR por mês. ·        Formação adequada à função e acompanhamento regular. ·        Regime de prestação de serviços (recibos verdes). ·        Medidas de Segurança rigorosas – materiais de proteção e desinfeção a fim de garantir a segurança dos recrutadores e de toda a comunidade. Data de início prevista: 17/01/2022   Estamos a espera da tua candidatura! Candidata -te, enviando o teu currículo e uma carta de motivação com a referência F2F_Porto_2022  ou  F2F_Lisboa_2022.

Apoio ao Domicílio Inglaterra – Auxiliares de Geriatria A Reach Health Recruitment é uma empresa especializada no recrutamento de profissionais de saúde para o Reino Unido, tendo recrutado já mais de 10000 profissionais de Saude desde 2009. Estamos em processo de seleção e recrutamento de cerca de 40 Auxiliares de Geriatria para aquela que é considerada uma das mais prestigiadas instituições privadas de Apoio Domiciliário no Reino Unido. Temos 40 vagas imediatas para a líder número um em Home Care (cuidados a Idosos ao domicílio) para trabalhar nas mais variadas localizações do Reino Unido. De momento as vagas mais urgentes são para a zona de Kent, nos arredores de Londres. Home Care ou Apoio Domiciliário é uma modalidade de prestação de serviços na área da saúde que visa dar continuidade ao tratamento hospitalar no domicílio. Desta forma, o apoio domiciliário permite aos indivíduos permanecerem independentes nas suas próprias casas, evitando muitas vezes a necessidade de recorrer a lares ou a centros de dia. O sector de cuidados domiciliários no Reino Unido tem uma forte previsão de crescimento durante os próximos anos, o que origina inúmeras oportunidades para ingressar e desenvolver uma carreira nesta área, através da formação e qualificação. O empregador é uma entidade que tem como objetivo primar pela diferença na vida das pessoas com dificuldades ou algum tipo de debilidade. Desta forma, durante o mês de Janeiro e Fevereiro pretende recrutar colaboradores para assegurar os melhores cuidados e apoios domiciliários. Requisitos para a posição de Auxiliar de Geriatria ao Domicílio: - Nível de Inglês - Bons conhecimentos escritos e falados; - Formação profissional de Acção Médica ou em Auxiliar de Geriatria - preferencial; - Escolaridade obrigatória: 12º ano de escolaridade na área de Ciéntifico – Humanísticos e/ou Cursos Tecnológicos com equivalência ao 12º ano de escolaridade; - Motivação para trabalhar com este tipo de pacientes; - Flexíveis para trabalhar diversos turnos, incluindo fins de semana; - Carta de Condução válida/atualizada; Condições oferecidas: - Carga horária mínima de 30 horas semanais; - Ampla Possibilidade de realizar horas extra; - Salário mensal bruto entre 1122 e 1207 Libras – cerca de 1510 a 1630 Euros à Taxa Câmbio Atual; - Viatura de serviço providenciada pela entidade empregadora por um custo subsidiado, com reembolso por cada milha efectuada nas deslocações; - Alojamento a preço subsidiado durante os 3 meses iniciais. - Período de férias anual: 28 dias; - Apoio e suporte contínuo por um supervisor internacional da entidade; - Curso Intensivo de Adaptação a condução no Reino Unido. Se pretender candidatar-se a estas posições por favor enviar CV atualizado e em Inglês para info@reach-hr.com.

Auxiliares de Geriatria A Reach Health Recruitment é uma empresa especializada no recrutamento de profissionais de saúde para o Reino Unido, tendo recrutado já mais de 10000 profissionais de Saude desde 2009. Estamos em processo de seleção e recrutamento de cerca de 40 Auxiliares de Geriatria para aquela que é considerada uma das mais prestigiadas instituições privadas de Apoio Domiciliário no Reino Unido. Temos 40 vagas imediatas para a líder número um em Home Care (cuidados a Idosos ao domicílio) para trabalhar nas mais variadas localizações do Reino Unido. De momento as vagas mais urgentes são para a zona de Kent, nos arredores de Londres. Home Care ou Apoio Domiciliário é uma modalidade de prestação de serviços na área da saúde que visa dar continuidade ao tratamento hospitalar no domicílio. Desta forma, o apoio domiciliário permite aos indivíduos permanecerem independentes nas suas próprias casas, evitando muitas vezes a necessidade de recorrer a lares ou a centros de dia. O sector de cuidados domiciliários no Reino Unido tem uma forte previsão de crescimento durante os próximos anos, o que origina inúmeras oportunidades para ingressar e desenvolver uma carreira nesta área, através da formação e qualificação. O empregador é uma entidade que tem como objetivo primar pela diferença na vida das pessoas com dificuldades ou algum tipo de debilidade. Desta forma, durante o mês de Janeiro e Fevereiro pretende recrutar colaboradores para assegurar os melhores cuidados e apoios domiciliários. Requisitos para a posição de Auxiliar de Geriatria ao Domicílio: - Nível de Inglês - Bons conhecimentos escritos e falados; - Formação profissional de Acção Médica ou em Auxiliar de Geriatria - preferencial; - Escolaridade obrigatória: 12º ano de escolaridade na área de Ciéntifico – Humanísticos e/ou Cursos Tecnológicos com equivalência ao 12º ano de escolaridade; - Motivação para trabalhar com este tipo de pacientes; - Flexíveis para trabalhar diversos turnos, incluindo fins de semana; - Carta de Condução válida/atualizada; Condições oferecidas: - Carga horária mínima de 30 horas semanais; - Ampla Possibilidade de realizar horas extra; - Salário mensal bruto entre 1122 e 1207 Libras – cerca de 1510 a 1630 Euros à Taxa Câmbio Atual; - Viatura de serviço providenciada pela entidade empregadora por um custo subsidiado, com reembolso por cada milha efectuada nas deslocações; - Alojamento a preço subsidiado durante os 3 meses iniciais. - Período de férias anual: 28 dias; - Apoio e suporte contínuo por um supervisor internacional da entidade; - Curso Intensivo de Adaptação a condução no Reino Unido. Se pretender candidatar-se a estas posições por favor enviar CV atualizado e em Inglês para info@reach-hr.com.