Valorizamos conhecimento

Principais funções: Gestão global da frota dos veículos da empresa; Acompanhamento das manutenções, avaliação do estado de conservação de cada veículo e propor a sua substituição se necessário; Controlo permanente dos custos e da qualidade dos consumíveis da frota; Análise do consumo de combustível e custos associados, desenvolvendo e implementando medidas de otimização; Organização e otimização da frota de veículos da empresa em conjunto com as equipas de trabalho e os comerciais; Assegurar a conformidade com a legislação junto das entidades competentes; Atualização da documentação de todos os veículos na base de dados. Perfil: 3 anos de experiência em gestão de frotas; 12ª ano ou formação superior; Fluência de Francês e Inglês (falado e escrito); Domínio das ferramentas de Microsoft Office (obrigatório o domínio da ferramenta Excel); Conhecimento e gosto por mecânica automóvel; Elevado grau de responsabilidade e de organização no trabalho; Autonomia e capacidade de trabalho sob pressão. Valorizamos: Capacidade de adaptação, comunicação e trabalho em equipa; Capacidade de resposta e resolução de problemas; Capacidade de gestão de tempo e de prioridades. Oferecemos: Integração numa equipa jovem; Regalias em vigor na empresa; Remuneração compatível com a experiência demonstrada; Regime: tempo inteiro. Local de Trabalho: Viana do Castelo

Para operação high-end de apartamentos turísticos no centro de Lisboa, temos um projeto diferenciador baseado numa política de excelência e compromisso para com os seus hóspedes, a Almaria - Edifícios com História é hoje uma empresa de referência no âmbito do Alojamento Local, oferecendo 3 edifícios estrategicamente posicionados na zona mais nobre de Lisboa, o Chiado. Será responsável por: Serviço de Receção; Gestão de Reservas; Introdução de novas reservas em sistema sempre que necessário; Monitorização e acompanhamento de reservas provenientes dos vários canais de venda online; Conhecimentos de PMS (dá-se preferência ao Host); Serviço de Caixa, Emissão e Conferência de Faturas; Resolução de problemas que possam surgir afetos à receção Experiência comprovada na função (1 a 2 anos); Capacidade de relacionamento pessoal e serviço ao cliente; Capacidade de gestão de uma pequena equipa; Disponibilidade e Flexibilidade de Horário; Dinamismo e Proatividade e atenção ao detalhe; Capacidades organizativas e de planeamento; Competências de idiomas: inglês fluente; Formação mínima: Ensino Secundário - 12º Ano.     Valorizamos: Formação em hotelaria/turismo; Valorizamos conhecimento de outras línguas além do inglês; Conhecimento das ferramentas informáticas de apoio à atividade turística; Conhecimento específico da região de Lisboa; Capacidade de trabalhar com autonomia e proactividade.   Se este projeto corresponde às suas aspirações e se deseja juntar-se a um grupo dinâmico, envie-nos a sua candidatura para recursos.humanos@parinama.pt com a Refª Rececionista Almaria.  Agradecemos o seu interesse nesta oportunidade e informamos que apenas os candidatos elegíveis para a função serão contactados.

Oferta de Trabalho na Europa Estamos à procura de profissionais com experiência em: • Alvenaria • Estruturas Metálicas • Soldadura • Instalação de Pladur • Azulejista Requisitos: • Experiência nas áreas mencionadas. • Disponibilidade para trabalhar na Espanha e no resto da Europa. • Valorizamos conhecimento em várias áreas de construção. Oferecemos: • Contrato com salário fixo. • Incentivos adicionais conforme desempenho. • Oportunidade de fazer parte de projetos importantes em diversos países europeus. Interessados, enviar currículo para: luaretro@proton.me Estamos ansiosos para contar com o seu talento e experiência na nossa equipe!

O que procuramos? Conhecimento e experib'/xc3/xaa'ncia em SAP Payroll. (PY-ECP) O que valorizamos? Certificab'/xc3/xa7'b'/xc3/xb5'es SAP Payroll Conhecimento funcional do processo Payroll, local e/ou outras geografias. Experib'/xc3/xaa'ncia em implementab'/xc3/xa7'b'/xc3/xb5'es complexas. Conhecimento e experib'/xc3/xaa'ncia mb'/xc3/xad'nima de 2 anos em implementab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o de projeto e configurab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o deste mb'/xc3/xb3'dulo Conhecimento funcional do processo Payroll Experib'/xc3/xaa'ncia em projetos e AM Nb'/xc3/xad'vel alto de Inglb'/xc3/xaa's Nb'/xc3/xad'vel alto Espanhol. Tipo de oferta: Perb'/xc3/xad'odo Integral Horb'/xc3/xa1'rio de trabalho: b'/xc2/xa0' Horb'/xc3/xa1'rio flexb'/xc3/xad'vel b'/xc2/xa0' Experib'/xc3/xaa'ncia: b'/xc2/xa0' implementab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o e configurab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o mb'/xc3/xb3'dulos: 2 anos (Obrigatb'/xc3/xb3'rio) b'/xc2/xa0' Idioma: b'/xc2/xa0' Inglb'/xc3/xaa's (Obrigatb'/xc3/xb3'rio) Portugub'/xc3/xaa's (Obrigatb'/xc3/xb3'rio) b'/xc2/xa0' b'/xc2/xa0'

Empresa procura Motoristas m/f para trabalhar com aplicações de transporte privado de passageiros (Uber,Bolt, Kapten). CARRO ELÉCTRICO (muitas vantagens). Preferencialmente residentes na área de Sintra, BASE EM RIO DE MOURO. Possibilidade de 2 turnos (diurno o nocturno)/horários dos turnos a combinar. Local de mudança/local do início do turno de preferência em rio de mouro. Documentos necessários: -Nacionalidade Portuguesa ou título de residência (obrigatório) -Carta de Condução com averbamento "Grupo 2"; -Registo Criminal para efeitos de transporte de passageiros. Requisitos: - Assiduidade, pontualidade,responsável, cuidadoso e gosto pelo trabalho com público. - Registo criminal actualizado sem incidentes (eliminatório) - Experiência condução (carta de condução nacional + 3 anos + averbamento tipo2). - Certificado de Motorista TVDE. - Preferencialmente residentes na área de Sintra, BASE EM RIO DE MOURO. Valorizamos: - Conhecimento da cidade de Sintra/Lisboa - Imagem e apresentação cuidadas - Orientação para o cliente - Conhecimento e domínio de outras línguas estrangeiras (não essencial) - Experiência de motorista Uber (não essencial) Oferecemos: - Contrato prestação de serviços/recibos verdes - Remuneração semanal líquida entre 45% e 60% + prémios de qualidade, desempenho e performance + gorjetas a 100%. - 2 folgas semanais ao critério do motorista - Veículo ELÉCTRICO Recente (GRANDE VANTAGEM)+ via verde. - Smartphone para trabalho Pede-se o favor de enviarem CV's atualizados para o email ou através do link do anuncio.

Para suportar a sua estratégia de melhoria de serviço ao cliente, a SOLUTIONS 30 Portugal pretende reforçar a sua equipa com o recrutamento de um(a) Técnico(a) de Gestão de Tempos/Processamento Salarial, com conhecimento da língua francesa.   Principais funções: Elaboração de tarefas administrativas relativas à admissão e cessação de contratos; Controlo e lançamento de faltas, prémios e atualizações salariais; Processamento salarial. Perfil: Formação superior na área de Recursos Humanos ou Contabilidade; Preferencialmente, com experiência em processamento salarial; Conhecimento da língua francesa (falado e escrito); Domínio das ferramentas de Microsoft Office; Proativo, metódico, responsável e autónomo; Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal. Valorizamos: Capacidade de adaptação, comunicação e trabalho em equipa; Capacidade de resposta e resolução de problemas; Capacidade de gestão de tempo e de prioridades. Oferecemos: Integração numa equipa jovem; Regalias em vigor na empresa; Remuneração compatível com a experiência demonstrada; Regime: tempo inteiro. Local de Trabalho: Viseu

Para suportar a sua estratégia de melhoria de serviço ao cliente, a SOLUTIONS 30 Portugal pretende reforçar a sua equipa com o recrutamento de um(a) Técnico(a) de Gestão de Tempos/Processamento Salarial, com conhecimento da língua francesa.   Principais funções: Elaboração de tarefas administrativas relativas à admissão e cessação de contratos; Controlo e lançamento de faltas, prémios e atualizações salariais; Processamento salarial. Perfil: Formação superior na área de Recursos Humanos ou Contabilidade; Preferencialmente, com experiência em processamento salarial; Conhecimento da língua francesa (falado e escrito); Domínio das ferramentas de Microsoft Office; Proativo, metódico, responsável e autónomo; Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal. Valorizamos: Capacidade de adaptação, comunicação e trabalho em equipa; Capacidade de resposta e resolução de problemas; Capacidade de gestão de tempo e de prioridades. Oferecemos: Integração numa equipa jovem; Regalias em vigor na empresa; Remuneração compatível com a experiência demonstrada; Regime: tempo inteiro. Local de Trabalho: Viana do Castelo Nota: Deverá enviar o currículo em francês.

A 4por4 | creative agency, é uma empresa que opera na área das novas Tecnologias de Informação e Comunicação, que desde 2002 desenvolve soluções web e gráficas mediante as necessidades e características de cada cliente.   Com projetos desenvolvidos em mais de 15 mercados, pretende no imediato, reforçar a sua equipa de design.     O que é ser webdesigner na 4por4:   Ser curioso, criativo e disruptivo; Ser atento ao que o rodeia e interventivo; Ser organizado e metódico; Ser apaixonado por esta área; Ser companheiro e colaborativo;     O que propomos e quais os desafios:   Desenvolver projetos digitais para diferentes áreas de atividade, segmentos e mercados; Ter sempre uma visão holística do projeto e de UI / UX; Interagir diretamente com a equipa de frontend e backend; Elaborar produtos digitais para comunicação interna, redes sociais e websites de clientes; Realização de testes de UX nos websites/produtos digitais desenvolvidos; Analisar, apoiar e desenvolver suportes gráficos; Trabalhar num modelo híbrido (presencial e remoto);         O que valorizamos e aptidões necessárias:   Sólidos conhecimentos na conceção e desenvolvimento de webdesign e suportes digitais; Sólidos conhecimentos da família “adobe”, fundamentalmente Adobe XD, Photoshop, Ilustrator e Indesign Conhecimento de ferramentas/softwares como Sketch, Figma, etc; Conhecimento dos padrões e melhores práticas na área, assim como na garantida de uma boa usabilidade e acessibilidade; Domínio no desenvolvimento de identidades visuais e corporativas; Formação e experiência na área; Fluência em Inglês; Boa capacidade de analise, motivação e resiliência       Agradecemos o envio do C. Vitae e portfólio de trabalhos desenvolvidos para emprego@4por4.pt até ao dia 25 de Junho.   A seleção final será realizada através de entrevista presencial. 

PROCURAMOS COMERCIAL / GESTOR DE CLIENTES: A Getasap - Limpezas Profissionais é uma empresa em expansão e estamos a recrutar alguém com perfil COMERCIAL e com ESPÍRITO DE LIDERANÇA para gestão de equipas e de clientes: -  Distrito do PORTO - Escritório Sra. da Hora * Procuramos:* Requisitos que valorizamos: - Carta de Condução e com experiência em condução; - Flexibilidade de horários; - Dinâmico e fácil comunicação; - Pontual e Assíduo; - Boa apresentação; - Facilidade de deslocação até ao cliente; - Capacidade de adaptação às situações; - Capacidade de trabalho em equipa; - Ambição na progressão de carreira; - Empenho para alcançar objetivos financeiros; Requisitos Obrigatórios: - Conhecimento em informática na óptica profissional; - Facilidade em trabalhar com Email, Excel e programas de agendamento, Facturação e CRM´s; - Experiência em atendimento ao cliente; - Experiência em trabalho de equipa; - Experiência em Liderança; - Capacidade de resolução de problemas; - Conhecimento em atendimento de chamadas -  comunicação; *Oferecemos:* - Telemóvel da empresa; - Computador da empresa; - Apoio Técnico e Formação; - Prémios de produtividade; - Flexibilidade de horários; - Compensações sempre que os Objetivos forem alcançados; - Possibilidade de expansão e progressão na carreira e salário; Para se candidatar deve enviar o seu CV   

O que procuramos? Conhecimento e experib'/xc3/xaa'ncia mb'/xc3/xad'nima de 4 anos nos mb'/xc3/xb3'dulos de SAP RMCA, com conhecimentos em: Carregamento de dados mestre e manutenb'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o de dados de clientes; Processos massivos especb'/xc3/xad'ficos do mb'/xc3/xb3'dulo para processamento paralelo; Db'/xc3/xa9'bitos diretos; Carregamento de fatura; Processos de carregamento de lotes de pagamento e devolub'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o; Esclarecimento de lotes de pagamentos; Cadeias de pressb'/xc3/xa3'o; Gestb'/xc3/xa3'o de db'/xc3/xad'vidas incobrb'/xc3/xa1'veis Conhecimento para adequar a solub'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o atravb'/xc3/xa9's de eventos (FQEVENTS) Fornecer suporte e treinar consultores juniores. Experib'/xc3/xaa'ncia em projeto e tarefas de manutenb'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o, de gestb'/xc3/xa3'o corretiva e evolutiva. Nb'/xc3/xad'vel alto de Inglb'/xc3/xaa's. Nb'/xc3/xad'vel alto Espanhol. O que valorizamos? Certificab'/xc3/xa7'b'/xc3/xb5'es em S/4HANA nos mb'/xc3/xb3'dulos financeiros. Experib'/xc3/xaa'ncia em implementab'/xc3/xa7'b'/xc3/xb5'es complexas e multi-geografia. Team management Tipo de oferta: Perb'/xc3/xad'odo Integral

O que procuramos? Conhecimento e experib'/xc3/xaa'ncia mb'/xc3/xad'nima de 4 anos nos mb'/xc3/xb3'dulos de SAP RMCA, com conhecimentos em: Carregamento de dados mestre e manutenb'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o de dados de clientes; Processos massivos especb'/xc3/xad'ficos do mb'/xc3/xb3'dulo para processamento paralelo; Db'/xc3/xa9'bitos diretos; Carregamento de fatura; Processos de carregamento de lotes de pagamento e devolub'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o; Esclarecimento de lotes de pagamentos; Cadeias de pressb'/xc3/xa3'o; Gestb'/xc3/xa3'o de db'/xc3/xad'vidas incobrb'/xc3/xa1'veis Conhecimento para adequar a solub'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o atravb'/xc3/xa9's de eventos (FQEVENTS) Fornecer suporte e treinar consultores juniores. Experib'/xc3/xaa'ncia em projeto e tarefas de manutenb'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o, de gestb'/xc3/xa3'o corretiva e evolutiva. Nb'/xc3/xad'vel alto de Inglb'/xc3/xaa's. Nb'/xc3/xad'vel alto Espanhol. O que valorizamos? Certificab'/xc3/xa7'b'/xc3/xb5'es em S/4HANA nos mb'/xc3/xb3'dulos financeiros. Experib'/xc3/xaa'ncia em implementab'/xc3/xa7'b'/xc3/xb5'es complexas e multi-geografia. Team management

O que oferecemos Um espírito de equipa incrível (mas mesmo) Liberdade e trabalho remoto (podes estar onde quiseres… sim, até na praia quando o verão chegar) Formação contínua (queremos ser os melhores, sempre) Plano de carreira (estamos em forte crescimento e planeamos triplicar a faturação no próximo ano, sendo que neste momento já contamos com projetos que vão duplicá-la) Seguro de saúde (este é dos bons) Contrato a tempo inteiro Vencimento de 25.000€ a 35.000€ /ano O que tens de ter Bastante experiência em desenvolvimento C# (óbvio e que seja no mínimo de 7 anos) Experiência na gestão de projetos e/ou equipas (mínimo de 3 anos) Experiência na conceção de soluções do zero (mínimo de 3 anos, isto porque já temos um grande projeto onde te inserir como responsável) Experiência em desenvolvimento à medida com base em CMS / Framework já existentes (no fundo, fazer personalizações a algo que já exista) Espírito de equipa (queremos com isto dizer que tens que ser boa onda) O que valorizamos Licenciatura ou Mestrado em Eng. Informática ou equivalente Experiência em VueJS e/ou ReactJS Experiência na integração de sistemas desenvolvidos em C# com UI/UX desenvolvido em VueJS e/ou ReactJS Experiência a lidar com contratos públicos (desde a fase de análise, até à criação de proposta e toda a burocracia envolvida) Bom conhecimento da língua inglesa

Estamos à procura de um/uma software developer com gosto por metodologias agile, com pensamento orientado à solução e que demonstre autonomia.   Irá integrar a nossa Development Unit, como parte da equipa responsável pelo desenho, implementação e qualidade do nosso software PHC CS Web. Somos uma equipa que adora fazer e pensar produto e valorizamos o espírito crítico dos nossos membros.   Responsabilidades Executar o ciclo de vida completo de desenvolvimento do nosso software Apresentar de uma maneira espectacular o teu trabalho desenvolvido durante os Sprints Solucionar problemas determinando a viabilidade operacional   Requisitos Licenciatura em Engenharia Informática, Informática de Gestão ou áreas similares Experiência mínima de 2 anos em programação.NET Conhecimento de práticas comuns de engenharia de software Capacidade de interação com outras equipas funcionais   Não deixes que a síndrome de impostor te impeça de concorreres ao teu trabalho de sonho. Se não cumpres todos os requisitos, mas achas que tens o que é preciso para te juntares à equipa, candidata-te e explica-nos porquê.   Candidata-te através do link: https://bit.ly/3ii52I8   Sobre a PHC Software Somos a PHC Software. Também conhecidos por criadores de software espetacular que acelera o negócio das empresas. E tudo começa em better management for happier people, porque trabalhar na PHC é participar na sua criação e a responsabilidade também é tua, já que foram as pessoas da PHC que criaram aquela que é hoje uma empresa líder no desenvolvimento de software de gestão: uma empresa global, presente em três continentes, com mais de 159.000 utilizadores em todo o mundo. Se ainda te questionas sobre se este é sítio certo para ti, lembra-te que tudo na vida é uma atitude, e a nossa é baseada em três ideias fundamentais: Adapt & Grow, Cool But Pro e Make an Impact. Se também é a tua, de que estás à espera?   Observações: Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da Lei de Proteção de Dados. Somente serão consideradas as candidaturas que reúnam o perfil solicitado. Todas as restantes ficarão em base de dados para futuras solicitações.

Principais funções: Elaboração de tarefas administrativas relativas à admissão e cessação de contratos; Controlo e lançamento de faltas, prémios e atualizações salariais; Experiência em processamento salarial francês. Perfil: Formação superior na área de Recursos Humanos ou Contabilidade; Preferencialmente, com experiência em processamento salarial francês; Conhecimento da língua francesa (falado e escrito); Domínio das ferramentas de Microsoft Office; Proativo, metódico, responsável e autónomo; Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal. Valorizamos: Capacidade de adaptação, comunicação e trabalho em equipa; Capacidade de resposta e resolução de problemas; Capacidade de gestão de tempo e de prioridades. Oferecemos: Integração numa equipa jovem; Regalias em vigor na empresa; Remuneração compatível com a experiência demonstrada; Regime: tempo inteiro. Local de Trabalho: Viana do Castelo Nota: Deverá enviar o currículo em francês.

Temos uma oportunidade fantástica para ti! Um dos nossos maiores clientes conta contigo para desenvolver aplicações internas de grande importância para o negócio deles, bem como fazer manutenção noutras já existentes. Parte dessas aplicações são exclusivamente para Android, outras estão a ser desenvolvidas usando Xamarin para Android e iOS. Requisitos: Formação superior em Engenharia Informática ou similar; Experiência no desenvolvimento de aplicações, seja Android, iOS ou multi-plataforma; Bons conhecimentos de C# e/ou Java; Valorizamos: Experiência em desenvolvimento de aplicações mobile usando Xamarin; Conhecimentos aprofundados dos funcionamentos específicos em cada plataforma; Conhecimento de Objective-C, Swift, Kotlin;

Estamos à procura de um software developer com gosto por metodologias agile, com pensamento orientado à solução e que demonstre autonomia.   Irás integrar a nossa Development Unit, como parte da equipa responsável pelo desenho, implementação e qualidade do nosso software PHC CS Web. Somos uma equipa que adora fazer e pensar produto e valorizamos o espírito crítico dos nossos membros.   Responsabilidades Executar o ciclo de vida completo de desenvolvimento do nosso software Apresentar de uma maneira espectacular o teu trabalho desenvolvido durante os Sprints Solucionar problemas determinando a viabilidade operacional   Requisitos Licenciatura em Engenharia Informática, Informática de Gestão ou áreas similares Experiência mínima de 2 anos em programação.NET Conhecimento de práticas comuns de engenharia de software Capacidade de interação com outras equipas funcionais   Não deixes que a síndrome de impostor te impeça de concorreres ao teu trabalho de sonho. Se não cumpres todos os requisitos, mas achas que tens o que é preciso para te juntares à equipa, candidata-te e explica-nos porquê.   Candidata-te através do link: https://bit.ly/3ii52I8   Sobre a PHC Software Somos a PHC Software. Também conhecidos por criadores de software espetacular que acelera o negócio das empresas. E tudo começa em better management for happier people, porque trabalhar na PHC é participar na sua criação e a responsabilidade também é tua, já que foram as pessoas da PHC que criaram aquela que é hoje uma empresa líder no desenvolvimento de software de gestão: uma empresa global, presente em três continentes, com mais de 159.000 utilizadores em todo o mundo. Se ainda te questionas sobre se este é sítio certo para ti, lembra-te que tudo na vida é uma atitude, e a nossa é baseada em três ideias fundamentais: Adapt & Grow, Cool But Pro e Make an Impact. Se também é a tua, de que estás à espera?   Observações: Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da Lei de Proteção de Dados. Somente serão consideradas as candidaturas que reúnam o perfil solicitado. Todas as restantes ficarão em base de dados para futuras solicitações.

O que pretendemos é uma pessoa dinâmica com habilidade para desempenhar vários  tipos de trabalhos manuais diferenciados na área criativa que podem passar por pintar ou montar uma peça,  pendurar uma iluminação de Natal, preparar vários tipos de materiais para a distribuição e montagem, entre outras coisas...  Valorizamos conhecimentos mesmo que básicos na área da electricidade e/ou serralharia, carpintaria, construção, eventos ou  outra mais valia que acrescente valor ao trabalho que venha a desempenhar.  É obrigatório que tenha disponibilidade para viajar e para alterar rotinas de horários de trabalho nas épocas altas ou em caso  de necessidade.  O trabalho que vais desempenhar consiste em:  Montagem de decorações e iluminações de Natal na rua ou em centros comerciais;  Desenvolvimento de conhecimento geral dos métodos de trabalho da empresa e formas de execução...  Como somos uma empresa em crescimento é crucial a disponibilidade para realizar outras tarefas se as restantes  equipas precisarem de apoio.  Oferecemos um contexto de trabalho dinâmico e fora da caixa, num ambiente com pessoas muito criativas, trabalhadoras e  com vontade de mudar o mundo!  O trabalho é presencial e a tempo inteiro com contrato e possibilidade de crescimento na empresa e prémios monetários que  só dependem do teu contributo e dedicação, quanto mais deres à empresa, mais sucesso vais ter!!!  Se preferes ter uma rotina ou te sentes mais confortável a fazer trabalhos repetitivos está oferta não é para ti!  Se achas que podes ser a pessoa certa para o cargo envia-nos a tua candidatura e junta-te ao movimento colorido!  Benefícios:  Ambiente de trabalho criativo e colaborativo  Café gratuito  Estacionamento gratuito  Formação e desenvolvimento de competência  Sala de jogos  Seguro de Saúde 

Toda a nossa equipa está alinhada com os nossos valores, por isso procuramos talento que encaixe e partilhe da nossa visão. Valorizamos o trabalho em equipa, o dinamismo e o pensamento crítico, pretendemos que os nossos colaboradores estejam orientados para o cliente criando uma relação de empatia e proximidade. É isso que nos define enquanto empresa, e é isso que procuramos na nossa equipa.   Requisitos: Escolaridade mínima obrigatória. Forte sentido de responsabilidade. Conhecimento informático na ótica do utilizador. Carta de condução (valorizado). Experiência em porta-paletes/empilhador (fator eliminatório). Gosto pelo trabalho em equipa. Motivação para aprender e dominar vários postos. Oportunidade de crescimento.   Tarefas Consideramos o nosso espaço logístico como um dos grandes alicerces da nossa organização e como tal, pretendemos que os nossos colaboradores compreendam a sua dimensão e relevância para a nossa cadeia de montagem, garantindo que os nossos produtos cheguem a tempo e com maior qualidade, oferecendo o melhor serviço.Funções: Receção e expedição de encomendas. Cargas e descargas de mercadoria. Picking. Etiquetagem, manipulação e armazenamento de mercadoria. Conservação, manutenção e limpeza geral do espaço.

A MD GROUP é uma empresa com um forte conhecimento nas áreas comerciais, marketing e gestão de clientes e com uma estrutura dinâmica e conceituada. Procuramos pessoas que realmente queiram trabalhar, desenvolver-se e crescer dentro de uma empresa como a nossa. Não penses que já não és capaz, estamos aqui para ajudar, arrisca! O que pretendemos adicionar à nossa equipa? Um Comercial Onde? Em Lisboa Qual o horário? 10h às 19h, de Segunda a Sexta-feira O que valorizamos nesta função? O teu lado mais irrequieto, a tua simpatia, o teu sentido de responsabilidade, a tua assiduidade, a tua facilidade de comunicação, o teu gosto pelo contato presencial com o cliente, o teu lado mais comercial e a tua vertente de nunca desistires até atingires os teus objetivos. E o que oferecemos? Um pacote remuneratório fixo e variável, um estruturado plano de integração nas nossas equipas, a possibilidade de te desenvolveres, a oportunidade de vivenciares uma empresa responsável e onde te vais sentir bem. Se estás entusiasmado em te juntares a nós, envia-nos o teu CV, que nós daremos o melhor seguimento.

Técnico de Contabilidade (M/F) – Sintra O Grupo Lactalis é um Grupo Multinacional de Origem Francesa, Líder Mundial na Produção de Produtos Lácteos, em Portugal presente através das Empresas Lactalis, Longa Vida e Parmalat, e, detentor, entre outras, das marcas: Yoggi, Yoco, Ucal, Santal, Président e Galbani. Neste momento, estamos a recrutar um Técnico de Contabilidade – TOC (m/f) para o Departamento Accounting: Os desafios serão os seguintes: · Emitir e conferir faturas, notas de débito e crédito conforme procedimentos do Grupo; · Lançamento de todos os documentos contabilísticos; · Cumprimento de obrigações fiscais; · Executar todos os procedimentos de encerramento mensal e anual de contas conforme procedimentos do Grupo; · Garantir o acompanhamento em auditorias; · Organização de documentos, classificação, lançamentos e apuramentos; · Articulação com as diferentes equipas internas; · Garantir o reporting ao Grupo de acordo com os procedimentos internos. Valorizamos o seguinte perfil: · Licenciatura em Contabilidade, Economia, Gestão, Auditoria ou Finanças; · Conhecimento do processo integral de contabilidade e obrigações fiscais (declarações de IVA, Mod22, IES, Mod10, Mod30, entre outros); · Experiência profissional mínima de 4 anos em funções semelhantes; · Conhecimentos de inglês, falado e escrito; · Conhecimentos em Excel; · Experiência com ERP SAP (preferencial) · Membro da Ordem dos Contabilistas Certificados (preferencial – pode não ser certificado por agora mas tem que ter intenções de o fazer) · Responsabilidade e autonomia; · Capacidade de análise e sentido critico; · Organização e método.     Se acreditas que tu és o candidato ideal, atreve-te e envia-nos o teu CV – https://rh.mypeople.pt/candidatura/294 Esperamos por ti!       Quando nos envia o seu CV está a consentir que a Mypeople utilize dos seus dados pessoais para fins de recrutamento e que sejam guardados por dois anos. Caso não queira continuar a receber os nossos emails, pretenda aceder, alterar ou apagar os seus dados pessoais da nossa base de dados antes do tempo estipulado deverá enviar um email para mypeople @ mypeople.pt solicitando que a sua informação seja removida

A empresa Paulo Neto Lda, pretende reforçar a sua equipa de comerciais de loja na área de Materiais de Construção. Requisitos do Candidato: - Comercial com ou sem experiência na área de materiais de construção; - Valorizamos dinamismo, capacidade de iniciativa e de aprendizagem, gosto pelo contacto com o cliente, por vendas e design de interiores; - Conhecimentos na ótica do utilizador de Word e Excel; - Conhecimento em software PHC (preferencial); - Carta de Condução; - Com disponibilidade imediata. Oferecemos: - Integração em equipa jovem e dinâmica; - Formação na área de vendas e nas diversas áreas da construção; - Renumeração atrativa + comissões de venda.

O #GRUPOINVICTUS é uma empresa em ascensão no mercado imobiliário, focada no crescimento digital. Estamos buscando um estagiário para auxiliar na criação de conteúdo gráfico, integrando nossa equipa de Comunicação Digital. Perfil do Candidato: Cursando Web Design, com a possibilidade de realizar estágio curricular para complementar as horas obrigatórias da universidade. Pró-ativo, dinâmico e criativo. Sólidos conhecimentos em Marketing Digital. Habilidade para criar conteúdos gráficos para websites. Conhecimento em fotografia e ferramentas de edição de imagem, Adobe (AI, PS e ID) e CorelDraw. Valorizamos conhecimentos em Motion Graphics/After Effects, HTML. Proficiência em plataformas de criação de conteúdo gráfico digital (Canva). Capacidade de gerenciar vários projetos simultaneamente. Conhecimentos em Wordpress e outras ferramentas. Familiaridade com Design UI/UX e programação. Responsabilidades Principais: Integração em contexto de estágio curricular. Criação e desenvolvimento de conteúdos gráficos para websites. Apoio ao departamento de Marketing. Criação de layouts/design para sites. Auxílio na criação de estratégias de comunicação junto ao departamento de Marketing. Oferecemos: Oportunidade de integrar uma equipa jovem e dinâmica. Participação em um projeto criativo e inovador. Oportunidades de desenvolvimento e crescimento profissional. Admissão imediata. Envie seu CV para anagarcia@maisconsultores.pt

Já terminaste a tua licenciatura em Marketing e Publicidade ou áreas similares? Queres ingressar no mercado de trabalho na zona de Elvas? Nós podemos ajudar-te! As tuas responsabilidades serão: -Criação, gestão e otimização de campanhas digitais de A-Z, numa perspetiva estratégica e operacional; -Apoiar na construção e gestão de campanhas de publicidade online, de acordo com o orçamento e objetivos definidos, com foco na geração de leads; -Apoiar na recolha, tratamento e análise de dados provenientes das diferentes ferramentas de marketing digital. O que valorizamos para esta função: -Formação Superior em Marketing e Publicidade ou áreas similares; -Conhecimentos do idioma inglês; -Habilidade criativa, versatilidade, capacidade visual, originalidade e espírito crítico; -Capacidade para interagir, comunicar e apresentar ideias; -Forte gestão do tempo e prioridades; -Elevado sentido de responsabilidade, proatividade e espírito de iniciativa; -Organização e atenção ao detalhe; -Boa capacidade de comunicação e facilidade de integração em equipas de trabalho; -Forte capacidade analítica; -Orientado para resultados; -Vontade de aprender e de partilhar conhecimento. Com foco tudo é possível: -Irás ter uma formação contínua numa empresa em pleno crescimento a nível nacional e internacional; -Horário central de 2ª a 6ª feira das 08h30 às 18h00; -Vais iniciar em trabalho temporário, mas não vai ficar por aqui! O objetivo é com o teu bom desempenho, passares para contrato direto com o cliente. Do que estás à espera? Faz a diferença connosco! https://candidatos.adecco.pt/empregos/ver/400364445/responsavel-de-comunicacao-e-marketing-elvas

És a pessoa positiva do teu círculo de amigos? Aquele que vê sempre o copo meio cheio? Aquele que motiva todos à tua volta? Se ''SIIIM!'' é a resposta, temos a oportunidade certa para ti! A Yupi. é uma empresa que trabalha no setor de consultoria comercial, representamos marcas e trabalhamos a sua área comercial. Valorizamos o conhecimento faseado e por isso temos um plano de carreira para que o crescimento nunca seja posto de parte. Neste momento procuramos pessoas focadas, empenhadas e com elevado índice de liderança que queiram aprender e liderar uma equipa de trabalho. Oferecemos: Formação inicial, diária e contínua; Salário fixo + Comissões Equipa jovem e dinâmica; Plano de progressão na carreira; Envia-nos o teu currículo para: cdb.porto.1@gmail.com

b'/xc3/x89's a pessoa positiva do teu cb'/xc3/xad'rculo de amigos? Aquele que vb'/xc3/xaa' sempre o copo meio cheio? Aquele que motiva todos b'/xc3/xa0' tua volta? Se ''SIIIM!'' b'/xc3/xa9' a resposta, temos a oportunidade certa para ti! A Yupi. é uma empresa que trabalha no setor de consultoria comercial, representamos marcas e trabalhamos a sua área comercial. Valorizamos o conhecimento faseado e por isso temos um plano de carreira para que o crescimento nunca seja posto de parte. Neste momento procuramos pessoas focadas, empenhadas e com elevado índice de liderança que queiram aprender e liderar uma equipa de trabalho. Oferecemos: Formação inicial, diária e contínua; Salário fixo + Comissb'/xc3/xb5'es Equipa jovem e dinâmica; Plano de progressão na carreira;

Funb'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o: Educadora de Infb'/xc3/xa2'ncia / Coordenab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o Creche e Prb'/xc3/xa9'-Escolar O Cesb'/xc3/xa1'rio Verde International School Portugal, b'/xc3/xa9' um colb'/xc3/xa9'gio de referb'/xc3/xaa'ncia nacional e internacional, com uma oferta educativa do Berb'/xc3/xa7'b'/xc3/xa1'rio ao 9.b'/xc2/xba' ano de escolaridade. b'/xc3/x89' membro prestigiado da Instituib'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o Internacional SEK- IES, International Education Systems, fundada em 1892 e que conta com 130 anos de histb'/xc3/xb3'ria na educab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o, distingue-se pelo seu projeto educativo inovador, participativo e diferenciado. Respeita a individualidade de cada crianb'/xc3/xa7'a e jovem e o seu desenvolvimento atravb'/xc3/xa9's da valorizab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o das artes em articulab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o com o conhecimento cientb'/xc3/xad'fico, tecnolb'/xc3/xb3'gico e o ensino bilb'/xc3/xad'ngue. Com 26 colb'/xc3/xa9'gios, 2 universidades e um centro de estudos superiores, o Grupo SEK-IES marca presenb'/xc3/xa7'a em 17 pab'/xc3/xad'ses e aposta no ensino de excelb'/xc3/xaa'ncia, localizab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o estratb'/xc3/xa9'gica e infraestruturas educativas modernas. A nossa principal missb'/xc3/xa3'o e desafio, b'/xc3/xa9' procurar a excelb'/xc3/xaa'ncia na educab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o, atravb'/xc3/xa9's dos nossos docentes, colaboradores e de um sistema personalizado e inovador, promovendo uma visb'/xc3/xa3'o internacional, crescimento pessoal e a capacidade de adaptab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o a um mundo em constante mudanb'/xc3/xa7'a e evolub'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o. Grab'/xc3/xa7'as ao nosso crescimento, transformab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o e expansb'/xc3/xa3'o, procuramos Docente para integrar a nossa equipa. O que valorizamos - Qualificab'/xc3/xa7'b'/xc3/xb5'es e experib'/xc3/xaa'ncia: - Habilitab'/xc3/xa7'b'/xc3/xb5'es Profissionais para o cargo; - Sb'/xc3/xb3'lida experib'/xc3/xaa'ncia em funb'/xc3/xa7'b'/xc3/xb5'es similares; - Fluente em Inglb'/xc3/xaa's; - Boa capacidade de comunicab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o e adaptabilidade; - Autonomia, dinamismo e proatividade; - Disponibilidade Imediata. O que oferecemos: O candidato terb'/xc3/xa1' a oportunidade de trabalhar num colb'/xc3/xa9'gio de referb'/xc3/xaa'ncia nacional e internacional para a educab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o, assente em elevados padrb'/xc3/xb5'es de qualidade. Terb'/xc3/xa1' tambb'/xc3/xa9'm a oportunidade de fazer parte de um projeto consolidado e estb'/xc3/xa1'vel com um pacote salarial adequado b'/xc3/xa0' funb'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o. Para se candidatar: Envio de CV e carta motivacional para jobs@cesarioverde.com

A Monthause Unipessoal Lda, empresa de promob'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o imobilib'/xc3/xa1'ria, construb'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o civil e obras pb'/xc3/xba'blicas, pretende reforb'/xc3/xa7'ar a sua equipa com um/a engenheiro/a civil; b'/xc2/xa0' Principais responsabilidades: - Planear e gerir trabalhos, materiais, equipamentos, recursos humanos e subempreitadas de diversas especialidades; - Garantir a execub'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o dos projetos de acordo com as condib'/xc3/xa7'b'/xc3/xb5'es, custos e prazos prb'/xc3/xa9'-estabelecidos; - Desenvolver ferramentas e metodologias de trabalho que permitam a melhoria da produtividade e dos resultados em geral; - Garantir o cumprimento dos padrb'/xc3/xb5'es de qualidade; - Elaborar autos de produb'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o e de medib'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o. b'/xc2/xa0' Requisitos obrigatb'/xc3/xb3'rios: - Licenciatura ou mestrado em Engenharia Civil; - Membro efetivo da ordem dos engenheiros; - Experib'/xc3/xaa'ncia profissional deb'/xc2/xa0'5 anos na direb'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o de obras; - Domb'/xc3/xad'nio de AutoCAD, Microsoft 365, Microsoft Project e de um software de orb'/xc3/xa7'amentab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o, gestb'/xc3/xa3'o, planeamento e controlo de obras; - Carta de condub'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o; - Boa capacidade de comunicab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o e de trabalho em equipa; - Autonomia e proatividade; - Sentido de responsabilidade, orientab'/xc3/xa7'b'/xc3/xa3'o para resultados e cumprimento de prazos. b'/xc2/xa0' O que valorizamos: - Experib'/xc3/xaa'ncia em software BIM; - Conhecimento aprofundado do Cb'/xc3/xb3'digo dos Contratos Pb'/xc3/xba'blicos; - Local de residb'/xc3/xaa'ncia, no mb'/xc3/xa1'ximo, a 60 km do Marco de Canaveses; - Boa capacidade de lideranb'/xc3/xa7'a e gestb'/xc3/xa3'o de equipas.

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